工伤劳动能力鉴定赔偿标准怎么计算的
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设区的市级劳动能力鉴定委员会是劳动能力鉴定的部门。工伤职工经治疗伤情相对稳定后，由用人单位、工伤职工或者其近亲属提出劳动能力鉴定申请。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时可以延长30日。
劳动能力鉴定包括：劳动功能障碍程度鉴定，分为十个伤残等级，从一到十级别依次递减；生活自理障碍程度鉴定，分为三个等级，包括生活完全不能自理、大部分不能自理和部分不能自理。
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工伤劳动能力鉴定标准劳动能力鉴定标准是劳动能力鉴定时所依据的的尺度，是确定工伤职工伤残等级的标准。根据法律规定，劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。劳动能力伤残等级分为十级，其中，一至四级的为全部丧失劳动能力，五至六级的为
2020.05.09 532 -
劳动能力鉴定标准及赔偿标准劳动能力鉴定标准及赔偿标准： 1.鉴定标准： （1）劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。其中一级至四级的为全部丧失劳动能力，五级至六级的为大部分丧失劳动能力，七级至十级的为部分丧失劳动能力。 （2）生活自理障碍分为生活
2020.08.07 1,884 -
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劳动能力鉴定工伤怎么赔偿标准
有可能评上九级残疾级别，赔偿标准国家有具体规定，一般以基本工资为准，如果工资低于社会平均工资，可按照社会平均工资计算赔偿。
2022-07-25 15,340 -
工伤劳动能力鉴定赔偿标准
工伤待遇。伤残包括：⑴医疗费，⑵住院伙食补助费，⑶护理费，⑷一次性伤残补助金：劳动者月工资×法定月份数（不同的伤残等级月份数不等），⑸一次性医疗补助金：职工平均月工资标准×法定月份数（不同的伤残等级对
2022-03-20 15,340 -
劳动能力鉴定九级对工伤赔偿标准怎么算
认定为工伤的，工伤保险基金支付一次性伤残补助金9个月本人工资；解除或者终止劳动合同时，工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性就业补助金，从所在省市规定。人身伤害赔偿，残疾补助金为所在
2022-10-09 15,340 -
工伤职工劳动能力鉴定赔偿标准
职业病鉴定，申请工伤认定，劳动能力鉴定，要求赔偿 赔偿计算 1医疗费计算公式 医疗费赔偿金=诊疗金额+药品金额+住院服务费金额+后续医疗费 2交通食宿费计算公式 交通食宿费金额=交通费+住宿费+伙食
2022-03-18 15,340
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工伤赔偿计算标准在个案中，具体的赔偿金额取决于当地的生活水平、工伤职工的工资和其伤残情况等因素。建议先申请工伤认定，工伤认定后认为构成伤残的，可以再进一步申请伤残等级的评定。具体伤残等级评定结果出来之后再找用人单位赔偿。工伤认定伤残等级共有一至十级。第一级
7,393 2022.04.17 -
01:09
农民工工伤赔偿计算标准在个案中，具体的赔偿金额取决于当地的生活水平、工伤职工的工资和其伤残情况等因素。建议先申请工伤认定，工伤认定后认为构成伤残的，可以再进一步申请伤残等级的评定。具体伤残等级评定结果出来之后再找用人单位赔偿。工伤认定伤残等级共有一至十级。第一级
2,506 2021.04.25 -
01:01
劳动合同赔偿金是怎么计算的赔偿金的计算年限自用工之日起计算。用人单位违反我国《劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同的，应当依照经济补偿的标准的二倍向劳动者支付赔偿金，已经支付了赔偿金的，不用再支付经济补偿。出现法定的一些情形，如用人单位没有按照合同的约定或者国家规定
1,895 2022.04.15
