您的位置:法师兄 > 专业问答 > 想问一般加班换调休如何换?

想问一般加班换调休如何换?

2022-07-06 10:36

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

山东在线咨询顾问团

2022-07-06回复

专业分析:

调休倒也不失为一种方式,有些公司为了遵守劳动法,不要求加班,特殊情况需要加班,那么用调休这种方式来补给员工休息日。这也是合理的。至于时间限制,我觉得是公司的一种规定,虽然说劳动法保护劳动者,但我个人认为,劳动者也应该遵守或者说尊重公司的规定。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张神兵律师

广东律参律师事务所

根据我国的相关法律规定,休息日安排劳动者工作,企业征得劳动者同意,可以首先安排补休,保障劳动者的合法权益。在无法安排补休时,需要支付不低于工资200%的加班费,故加班调休不违法。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

双休日加班可以换成调休。单位时候安排加班员工补休的话,其实也是可以不用支付加班工资的。

律师普法更多>>
  • 一般加班不给调休
    一般加班不给调休

    在正常工作日以及法定节假日安排加班的,不管有没有调休,单位都要按规定支付加班费,而且加班费还得照标准给。周末加班调休是一天调一天的,按规定也是可以优先调休的,如果不能调休要支付二倍工资的。

    2020.10.25 627
  • 公司加班不发加班费换休可以吗
    公司加班不发加班费换休可以吗

    可以。休息日安排员工加班的,可以安排劳动者补休,若是无法补休,需要支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。

    2020.02.06 245
  • 加班调休
    加班调休

    工作日加班不可以调休,休息日加班可以调休。《中华人民共和国劳动法》明确规定在休息日加班的,可以优先安排调休,如果实在不能安排调休的,则需要支付两倍加班工资。

    2020.11.10 1,603
专业问答更多>>
  • 加班换调休违法吗

    时间对等调休不违法,法律没有关于调休的具体规《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分

    2022-07-01 15,340
  • 不想加班如何让公司不发加班费或者换休

    公司在休日加班不发加班费换休是可以的。但是法定节假日和工作日的延时加班不可通过换休或者调班来不发加班费。

    2021-10-20 15,340
  • 周末加班换调休可以吗

    1、周末加班调休是一天调一天的,按规定也是可以优先调休的,如果不能调休要支付二倍工资的。 2、《中华人民共和国劳动法》针对周末加班换调休第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动

    2022-06-27 15,340
  • 加班时间如果换成调休怎么办

    1、用人单位不得违反劳动法规定延长劳动者的工作时间。平时加班必须支付加班工资,不能用调休来补偿。休息日的加班可以用补休的办法来补偿。平时加班为平时工资的1.5倍,休息日为两倍。因特殊原因需要延长工作时

    2022-06-13 15,340
法律短视频更多>>
  • 加班不给加班费给调休违法吗 00:56
    加班不给加班费给调休违法吗

    公司加班不给加班费和调休不违法。平常周末加班的员工,一般可以以通过调休来代替加班费。但是平时工作日延长时间加班的,《中华人民共和国劳动法》并没有规定可以优先安排调休。因此工作日加班的,不能以调休来代替加班费,公司在工作日安排了加班,就需要向

    5,353 2022.04.17
  • 户口本如何更换户主 01:05
    户口本如何更换户主

    户口本更换户主的情况,具体如下: 1、原户主死亡、被宣告死亡或者被宣告失踪的。所需材料:直系亲属提出书面申请报告、死亡证明、法院死亡或失踪判决。户口所在地派出所当场办结; 2、原户主户口迁出的。所需材料:户内成员提出书面申请报告、原户主迁出

    9,850 2022.05.11
  • 新民法典如何更换物业 01:07
    新民法典如何更换物业

    新民法典更换物业的规定如下:业主大会享有选聘物业管理企业的权力,同时也是更换物业管理企业的主体。可以通过业主大会选聘新的物业公司接管原物业公司,向小区业主提供物业管理服务。根据相关法律规定可知,业主可以设立业主大会,选举业主委员会。业主大会

    6,554 2022.05.11
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?