您好，咨询一下怀孕期间公司解散赔偿标准是怎样的
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快递丢了赔偿的标准如下： 1、对于已经保价的邮件，直接按照保价额进行赔偿即可； 2、对于没有保价的邮件，按照实际损失进行赔偿，但需要注意的是，赔偿的最高额度不能超过收取邮费的三倍。如果是挂号信件丢失又或者是损毁的，可以按照收取邮费的三倍予以赔偿。
公司验资时间需要根据公司的情况来定。验资需由注册会计师对公司注册资本的实收或变更情况进行审验，并出具验资报告。现在注册公司无需提交验资报告。根据《公司法》第八十九条规定，发行股份的股款缴足后，必须经依法设立的验资机构验资并出具证明。发起人应当自股款缴足之日起三十日内主持召开公司创立大会。发行的股份超过招股说明书规定的截止期限尚未募足的，或者发行股份的股款缴足后，发起人在三十日内未召开创立大会的，认股人可以按照所缴股款并加算银行同期存款利息，要求发起人返还。
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您好咨询一下司法的主体是什么司法的主体就是国家司法机关，我国国家司法机关仅指人民法院和人民检察院，因此我国司法监督的主体是人民法院和人民检察院。司法监督，是法律监督的一种，它是指由国家司法机关依据法定职权，依照法定程序，对法律实施的情况进行监督。主体的特定性是司法监督
2023.02.09 22 -
刚怀孕单位想辞退想咨询一下赔偿标准首先在怀孕期间不可以解除劳动合同（严重违反规章制度、严重失职给用人单位造成重大损害、被追究刑责等除外）；违法解除劳动合同，可以按实际工作时间主张经济赔偿金。
2024.05.05 17 -
您好咨询一下赌博罪认定标准是什么赌博罪认定标准是规定为，以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的。侵犯的是社会主义的社会风尚；客观方面表现为聚众赌博或者以赌博为业的行为；本罪主体为一般主体，凡达到法定刑事责任年龄且具备刑事责任能力的自然人均能构成本罪；主观方面表现为故意，并
2024.07.04 28
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您好，咨询一下解散公司如何申请保全
利害关系人因情况紧急，不立即申请保全将会使其合法权益受到难以弥补的损害的，可以在提起诉讼或者申请仲裁前向被保全财产所在地、被申请人住所地或者对案件有管辖权的人民法院申请采取保全措施。申请人应当提供担保
2024-09-13 15,340 -
您好，咨询一下总公司和分公司之间的关系是怎样的
1、总公司和分公司只有一个法人资格，也就是说总公司其实是设立了一个分公司来代理它的意思来行使营业活动。即分公司所行的行为最后的责任都是由总公司来承担的。 2、与分公司不同，子公司的具有法人资格的，根据
2024-09-14 15,340 -
您好咨询一下如何查询公司信息
企业信息登记号查询可按照以下步骤进行： 1、打开国家企业信用信息公示系统。 2、在搜索框中输入企业信息名称，点击查询。以“XX有限公司”为例，输入后，点击查询。 3、在弹出的验证窗口，按照验证内容操作
2024-09-09 15,340 -
您好，咨询一下在职期间公司不给交社保如何解决
在职期间公司不给交社保的，劳动者可以要求用人单位补交在职期间的社保并承担滞纳金，还可以到劳动监察大队进行投诉第三方机构进行调解，或者申请劳动争议仲裁，仲裁不成功的，可以直接去人民法院进行劳动争议诉讼。
2024-09-13 15,340
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公司解散如何赔偿孕妇公司因为解散，终止孕妇员工的劳动合同的，应该向该劳动者支付一定的经济补偿。一般来说，劳动者的经济补偿，与劳动者在用人单位工作的年限挂钩，工作时间越长，得到的经济补偿相应也会越多；反之亦然。具体来说，经济补偿规则如下：1、劳动者在用人单位工作
6,536 2022.04.15 -
01:04
怀孕被公司辞退怎么赔偿标准2021怀孕被公司辞退赔偿标准：单位单方面辞退处于孕期的你是违法的，你可以要求单位继续履行合同，不要求单位继续履行合同的，单位应当按照你在该单位的工龄支付你赔偿金，按照你满三年不满三年半的工龄支付你3.5个月工资的经济补偿金的两倍即7个月工资的赔偿
3,275 2022.04.12 -
01:09
公司解散试用期员工怎么赔偿根据《劳动合同法》以及《公司法》的有关规定，员工在试用期内公司解散的，则意味着员工与公司的劳动关系终止，公司应该向试用期员工支付一定的经济补偿，一般情况下，试用期员工的试用时间为3到6个月，不会超过6个月，因此公司应该支付试用期员工0.5个
2,085 2022.04.15
