劳务公司请问可以接劳务吗
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看这家建筑劳务公司申请的资质，只能在分包申请的资质范围内工作，承接单项业务合同的金额不得超过企业注册资本的5倍。劳务分包资质分为两个等级，一级资质和二级资质，二级资质低，两个资质等级没有太大区别，只是一级资质比二级资质申请要求高，分包项目没有变化。一般情况下，营业执照会有明确的经营范围，尤其是劳动类型。最好咨询当地建设主管部门（如建设管理局、建设委员会）（如建设管理局、建设委员会）进行咨询和认证程序。新版《建筑企业资质标准》颁布后，住房和城乡建设部发布文件：暂不更换劳务分包（脚手架作业分包、模板作业分包除外）企业资质证书；在出台新的建筑劳务资质管理政策之前，旧的劳务分包（脚手架作业分包、模板作业分包除外）企业资质证书继续有效。
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劳务公司不可以包工包料施工，其营业范围仅限于劳务部分。劳务分包作业,是指施工承包单位或者专业分包单位(均可作为劳务作业的发包人)将其承揽工程中的劳务作业发包给劳务分包单位(即劳务作业承包人)完成的活动。
可以跨省经营，经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可；经许可的，依法办理相应的公司登记。未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。同时，经营劳务派遣公司的门槛也相应提高，其注册资本从现行的50万元提高到了200万元。
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劳务公司可以承接工程吗需要根据劳务公司的资质以及工程的规模，性质，用途判断。承包工程项目有两个方案： 1、临时找一个有资质的施工单位挂靠，施谈好佣金，用资质去投标。 2、长久之计，如果有实力组建公司，招收具有各类证书的人才，向建设部申请施工资质。
2021.04.13 1,176 -
公司可以跨地区承接劳务业务吗可以跨省经营，经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可；经许可的，依法办理相应的公司登记。未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。同时，经营劳务派遣公司的门槛也相应提高，其注册资本从现行的50万元提高到了200万元。
2020.08.19 347 -
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请问工资可以由劳务公司发吗？
可以的，可以委托劳务公司代发工资。一、代发工资，是专业机构为机关企事业单位、公司员工代发劳动报酬等款项的一项金融中间业务。二、代发工资的专业机构通过自身联网的核心业务处理系统进行批量、集中支付，将有关
2022-03-29 15,340 -
请问劳务费什么公司可以开？
劳务公司以及用工公司都可以开具劳务费发票。劳务费发票是提供劳务的公司或个人，开具给接受劳务一方的凭证。接受劳务一方可凭此计入成本或费用，抵扣企业所得税或个人所得税。 《中华人民共和国劳动法》 第三条劳
2022-07-20 15,340 -
工程公司可以承接劳务分包吗
建筑公司应该是专业分包。劳务公司才是劳务分包 你可以现专业分包后再找劳务分包公司分包，这个属于法律允许的分包。 追问 现在是我想自己承揽一些木工、砌筑的活，不知道应该成立什么公司 追答 这个这么说呢。
2022-08-17 15,340 -
装修公司可以承接劳务分包吗？
第一百零八条当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的，对方可以在履行期限届满之前要求其承担违约责任。
2022-08-19 15,340
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01:05
没有劳务资质可以开劳务费吗没有劳务资质不可以开劳务费。发票是指一切单位和个人在购销商品、提供或接受服务以及从事其他经营活动中，所开具和收取的业务凭证，是会计核算的原始依据，也是审计机关、税务机关执法检查的重要依据。对不具备合法经营资格的，用人单位的违法犯罪行为，依法
4,578 2022.05.11 -
01:20
签了劳务合同想辞职可以直接走吗?签了劳务合同想辞职，可以直接走。劳务合同不同于劳动合同，劳务合同的劳动者与用工者之间，形成的不是劳动关系，也不受《中华人民共和国劳动合同法》调整，而是适用《中华人民共和国民法典》。劳务合同相对于劳动合同，较为自由，不仅体现在用工上，在辞职上
11,478 2022.04.17 -
00:56
公司调岗可以申请劳动仲裁吗首先员工岗位，公司一般是不可以随意进行调整的。因为岗位在劳动合同中进行约定明确之后，公司也应该遵守劳动合同的约定。另外，如果公司确实因为客观情况发生变化进行调岗，则公司是需要和员工协商的，在协商不成的情况下，公司需要承担一个举证责任证明其调
4,220 2022.04.17
