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缴纳五险一金的必要性

2023-01-20 13:32

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2023-01-20回复

专业分析:

1、养老保险为养老提供保障 基本养老保险不同于自愿选择的商业养老保险,它是按国家法律规定强制实施的一项保险制度,凡在实施范围内的单位和个人都必须参加。根本目的是为了保障劳动者在年老时退出劳动岗位后的基本生活,使之老有所养。 2、医疗保险为疾病提供保障 医疗保险是为补偿疾病所带来的医疗费用的一种保险。职工因疾病、负伤、生育时,由社会或企业提供必要的医疗服务或物质帮助的社会保险。医疗保险具有社会保险的强制性、互济性、社会性等基本特征。 3、工伤保险关键时刻显作用 工伤保险是通过社会统筹的办法,集中用人单位缴纳的工伤保险费,建立工伤保险基金,对劳动者在生产经营活动中遭受意外伤害或职业病,并由此造成死亡、暂时或永久丧失劳动能力时,给予劳动者或其遗属实用性法定的医疗救治以及必要的经济补偿的一种社会保障制度。 4、参加生育保险的重要作用 生育保险是国家对怀孕、分娩女职工给予生活保障和物质帮助的一项社会政策。女职工本来因生理机能与男职工存在天然差别而在劳动力市场上处于弱者地位,国家通过生育保险维护她们的合法权益,使她们不会因生育而失业。 5、参加失业保险的重要性 建立失业保险基金是失业保险制度的重要内容,失业保险费是失业保险基金的主要来源。 6、公积金的主要用途住 房保障功能是住房公积金的最根本功能。住房公积金制度实质是以住房公积金形式给职工增加了一部分住房工资,从而起到了促进住房分配的目的,政府为解决职工家庭住房问题提供的一种政策性融资渠道,在我国住房保障和社会保障体系中占有非常重要地位。

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张神兵律师

广东律参律师事务所

五险一金是由单位缴纳的,五险缴到社会保障局,一金缴到住房公积金管理中心。基数以上年职工月平均工资,或以新参加工作职工的第一个月工资。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。

张神兵律师

广东律参律师事务所

职工基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。 职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。 城镇居民基本医疗保险实行个人缴费和政府补贴相结合。 享受最低生活保障的人、丧失劳动能力的残疾人、低收入家庭六十周岁以上的老年人和未成年人等所需个人缴费部分,由政府给予补贴。 职工工伤保险,由用人单位缴纳,职工不缴纳。 职工失业保险,由用人单位和职工共同缴纳。 职工生育保险,由用人单位缴纳,职工不缴纳。 职工住房公积金由职工和单位缴存部分共同构成,职工月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例,单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。

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