山西省隰县三期产假是多长时间
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正常产假98天,最高158天,男方享受护理假15日。
《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。 《山西省人口和计划生育条例》第二十五条:依法办理结婚登记的夫妻可以享受婚假30日;符合本条例规定生育子女的,女方在享受国家和本省规定产假的基础上,奖励延长产假60日,男方享受护理假124日。婚假、产假、护理假期间,享受与在岗人员同等的待遇。
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正常产假98天,最高158天,男方享受护理假15日。女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。依法办理结婚登记的夫妻可以享受婚假30日;符合本规定生育子女的,女方在享受国家和本省规定产假的基础上,奖励延长产假60日,男方享受护理假109日。婚假、产假、护理假期间,享受与在岗人员同等的待遇。
山西省晋城市沁源县产假可休息基本产假98天,其中产前可以休假15天;生育时遇有难产的,可增加产假15天;怀孕不满四个月流产的,根据医务部门的意见,给予15天至30天的产假;怀孕四个月及以上流产的,给予42天产假;自愿生育独生子女的,增加35天;晚育的,增加15天;女职工产假期满上班,应允许有一至两周的适应时间,使其逐渐恢复原劳动定额。
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山西省晋城市沁源县产假可休息多长的时
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正常产假98天,最高158天,男性享受护理假15天。法律规定:《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中生育前可休15天产假困难,生育增加15天产假的多胞胎,每人生育1个婴儿,增
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