企业员工与签运输协议是否合适？
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企业可以与个人签订运输合同。只要企业和个人均具有相应的民事行为能力；且运输方具有相应的运输资质等级；双方意思表示真实合法；不违背公序良俗的，该运输合同是有效的。
企业可以与个人签订运输合同。要求所运输的物品合法，双方当事人亲自盖章后合同成立生效。托运人办理货物运输，应当向承运人准确表明收货人的名称或者姓名或者凭指示的收货人，货物的名称、性质、重量、数量，收货地点等有关货物运输的必要情况。
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企业能与个人签订运输合同吗？企业能与个人签订运输合同的。根据相关法律规定，运输合同是承运人将旅客或者货物从起运地点运输到约定地点，而托运人、旅客、收货人，应当按照约定支付费用的合同。
2021.04.27 172 -
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企业能否与个人签订运输合同？
企业可以与个人签订运输合同。要求所运输的物品合法，双方当事人亲自盖章后合同成立生效。托运人办理货物运输，应当向承运人准确表明收货人的名称或者姓名或者凭指示的收货人，货物的名称、性质、重量、数量，收货地
2022-06-23 15,340 -
企业是否可以与个人签订运输合同的承担运输
运输合同可由企业与个人签订。运输合同是指承运人将旅客或者货物从起运地点运输到约定地点，旅客、托运人或者收货人支付票款或者运输费用的合同。并且承运人对运输过程中货物的毁损、灭失承担损害赔偿责任。
2022-06-28 15,340 -
个人是否可以与企业签订运输合同
运输合同可由企业与个人签订。运输合同是指承运人将旅客或者货物从起运地点运输到约定地点，旅客、托运人或者收货人支付票款或者运输费用的合同。并且承运人对运输过程中货物的毁损、灭失承担损害赔偿责任。
2022-07-19 15,340 -
企业与员工签订员工保密协议是
(1)明确保密信息范围 用人单位在约定保密内容时，务必把需要保密的对象、范围、内容和期限等明确下来，最好通过列举的方式列明所有需要保密内容，否则很容易因约定不明引发诉讼纠纷。不同的企业和同一企业的不同
2022-07-17 15,340
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01:12
企业辞退员工是否有补偿企业辞退员工不一定有补偿，需要分情况来讨论。如果员工存在过错性的行为，例如出现了严重违反单位的规章制度的行为，这时候依据劳动合同法第39条的规定，用人单位可以单方面地解除劳动合同，同时不需要支付任何经济补偿，而且也不需要支付任何经济赔偿。如
1,003 2022.06.22 -
01:25
企业合伙协议书怎么写合伙投资协议书的写作方法一般如下： 1、合伙人的姓名、性别、年龄和住址； 2、合伙宗旨、经营项目和范围、期限； 3、出资额、方式、期限； 4、盈余分配与债务承担； 5、入伙、退伙，出资的转让； 6、合伙负责人及其他合伙人的权利； 7、禁止行
1,138 2022.04.17 -
00:53
企业不给员工签劳动合同怎么赔偿企业不给员工签劳动合同，员工可以要求用人单位支付双倍工资，但是最高不能超过11个月。劳动者入职，本来是用工之日就订立了劳动关系，单位和你就应该签劳动合同，但是一直没有签，就看谁的原因，是单位的原因还是劳动者的原因，而且要分时间段。第一，一个
3,138 2022.05.11
