休息8天星期六工资有吗?
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工作日通常保持8小时工作(操课)和8小时睡眠,并规定起床、早操、洗漱、开饭、课外活动和点名时间。星期六可以用于集体组织文体娱乐活动,也可以安排休息。星期日和节假日除特殊情况外应当安排休息。军队院校和训练机构可以根据教育训练活动实际需要,调整工作(操课)和休息时间安排,并报上级审批。
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星期六日休息是双倍工资吗
劳动者在周六日上班期间,用人单位是应当支付其2倍工资的,如果用人单位拒绝支付的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其2倍工资。去当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件
2020.05.19 604 -
星期六星期天不发工资吗
一般情况下银行周末休息,故不能发工资。工资应按月支付给劳动者本人,支付工资的周期不能超过一个月。工资支付时间约定在周末的,用人单位应提前在最近的工作日支付。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
2020.01.21 1,302
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休息8天星期六星期天有工资吗
工伤休息期间的工资待遇不变。工伤保险条例第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤
2022-10-10 15,340 -
星期六星期天病假有工资吗?
上海市劳动局《关于加强企业职工疾病休假管理保障职工疾病休假期间生活的通知》(沪劳保发[1995]83号):“三、职工疾病或非因工负伤休假日数应按实际休假日数计算,连续休假期内含有休息日、节假日的应予剔
2022-08-10 15,340 -
国家规定节假日除了星期六星期天有休息吗?
《》中对的规定如下:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动
2022-09-11 15,340 -
公司星期六星期天发工资吗
一般用人单位发放工资的时间都会在劳动合同中进行约定,如果遇到节假期期间或者周六日期间,用人单位应当提前发放其工资,用人单位克扣劳动者工资,劳动者可以向当地的监察部门投诉或者申请劳动仲裁。一、如果劳动者
2022-03-11 15,340
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8月2日退休8月有工资吗
8月2日退休8月有工资。退休当月无论是几号,当月均为100%一整月的工资,从次月起开始领取养老金。在最后的一个月相当于还是单位的员工,单位在达龄的当月,还应该购买五险,比如在重庆地区界定女性的退休年龄的时候,就会根据达到法定退休年龄当月,到
7,042 2022.04.17 -
01:07
办理的身份证星期六可以拿吗
办理的身份证星期六不可以拿。 因为周六和周日,是国家法定的假日,派出所除值班人员处理日常接处警外,是不办理户籍、消防等日常业务的,因此周末不能到派出所拿身份证。 可以在周一到周五作息时间内去领取。 法定节假日除外。 居住在中华人民共和国境内
7,540 2022.05.11 -
01:11
星期天与平常调班合法吗
星期天与平常调班合法。一周工作时间不得超过36小时是劳动法的规定,此外凡超过劳动时间按加班计算。周末与工作日调班是可以的。如果是调班到星期六星期天按平时的1.5倍算加班费来算加班费,周六周日这两天调到平时的话按双休日双倍来计算。根据相关法律
11,625 2022.04.17