您的位置:法师兄 > 专业问答 > 伊春水果大棚撤并搬迁该怎样赔偿

伊春水果大棚撤并搬迁该怎样赔偿

2023-08-09 09:26

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

四川在线咨询顾问团

2023-08-09回复

专业分析:

水果大棚征收如何补偿,要根据《土地管理法》规定,征收耕地的补偿费用包括土地补偿费安置补助费以及地上附着物和青苗的补偿费。大棚拆迁属于地上附着物的拆迁,拆迁时,应当根据大棚当时的造价、使用年限,拆除之后给当事人带来的预期损失等因素进行评估补偿。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

章法律师

广东律参律师事务所

搬迁撤并类一般会赔偿足额支付土地补偿费、安置补助费以及农村村民住宅、其他地上附着物和青苗等的补偿费用,并安排被征地农民的社会保障费用。补偿的方式有货币补偿、产权置换、结合性补偿。

张神兵律师

广东律参律师事务所

农村搬迁补偿标准是以宅基地使用权证书和国土部门房屋测绘数据为基础予以补偿房屋重置费、周转补偿费和奖励性补偿费,数额不得低于房屋征收决定公告之日被征收房屋类似房地产的市场价格。

律师普法更多>>
  • 搬迁撤并类村庄怎么补偿
    搬迁撤并类村庄怎么补偿

    1.土地补偿费和安置补助费保证被征地农民原有生活水平不降低的原则,以地方公布的区片综合地价为标准,在法律规定的范围内确定。安置补助费必须专款专用,谁被安置了就给到谁的手中。补贴的价格不能低于附近的市场参考价格,不能降低农民原有的生活质量。2

    2020.09.27 736
  • 棚前大棚房拆迁有赔偿吗
    棚前大棚房拆迁有赔偿吗

    属于违章建筑的大棚房被拆没有补偿,用于农业生产的大棚房被拆有补偿,补偿包括土地补偿费、大棚房拆迁安置补助费以及其他地上附着物和青苗等的补偿费。

    2020.06.28 120
  • 农村撤并搬迁补偿标准
    农村撤并搬迁补偿标准

    农村撤并搬迁补偿是依据土地用途、产值的部分因素决定的,其标准为: 1、土地补偿费,为被征收前三年平均年产值的六至十倍; 2、安置补助费; 3、农村村民住宅补偿费,需要参考住宅的价值; 4、其他地上附着物和青苗等的补偿费用等。

    2020.08.01 230
专业问答更多>>
  • 伊春大棚房撤并搬迁怎样给

    一般来说大棚房拆迁是没有补偿的,但是在实际中很多的大棚在整治过程中,被误认成了违法占地的"大棚房"的,农民朋友们有申辩权利,也可以通过复议等法律途径提出异议,纠正查处机关的错误;对于已经被错拆的大棚,

    2023-06-23 15,340
  • 吉安水果大棚撤并搬迁该怎样赔偿

    水果大棚征收如何补偿,要根据《土地管理法》规定,征收耕地的补偿费用包括土地补偿费、安置补助费以及地上附着物和青苗的补偿费。大棚拆迁属于地上附着物的拆迁,拆迁时,应当根据大棚当时的造价、使用年限,拆除之

    2023-07-19 15,340
  • 抚州水果大棚撤并搬迁该怎样赔偿

    水果大棚征收如何补偿,要根据《土地管理法》规定,征收耕地的补偿费用包括土地补偿费、安置补助费以及地上附着物和青苗的补偿费。大棚拆迁属于地上附着物的拆迁,拆迁时,应当根据大棚当时的造价、使用年限,拆除之

    2023-08-06 15,340
  • 承德水果大棚撤并搬迁该怎样赔偿

    水果大棚征收如何补偿,要根据《土地管理法》规定,征收耕地的补偿费用包括土地补偿费、安置补助费以及地上附着物和青苗的补偿费。大棚拆迁属于地上附着物的拆迁,拆迁时,应当根据大棚当时的造价、使用年限,拆除之

    2023-07-21 15,340
法律短视频更多>>
  • 政府征地蔬菜大棚怎么赔偿 00:56
    政府征地蔬菜大棚怎么赔偿

    政府征地蔬菜大棚的赔偿如下:土地补偿费每亩在8000到10000元,安置补助费每亩23000元左右,合计下来每亩能有32000元左右的补偿费。温室大棚补偿:土地补偿费每亩27000元左右,安置补助费每亩68000元左右。根据相关法律规定可知

    790 2022.05.18
  • 搬迁国家怎么赔偿标准 00:59
    搬迁国家怎么赔偿标准

    搬迁国家的赔偿标准,要根据具体情况而定。由于征收房屋造成搬迁的,房屋征收部门需要向被征收人支付搬迁费。作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括:1、被征收房屋价值的补偿;2、由于征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿;3、由于

    3,346 2022.04.17
  • 厂里搬迁员工不想去是怎样赔偿的 00:54
    厂里搬迁员工不想去是怎样赔偿的

    厂里搬迁员工不想去,无需赔偿,只需要按照相关支付经济补偿金。厂里搬迁的,属于变更劳动合同的重大事项,用人单位应当与员工协商变更劳动合同,协商之后,员工不愿意去的,用人单位应当按照法律的规定与劳动者解除劳动合同,并且按照劳动者在本单位工作的年

    4,930 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?