监狱的工作人员侵犯人身权可以获得赔偿吗
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
我国著作权侵权赔偿有三种计算方法： 1、以被侵权人的实际损失为依据; 2、以侵权人的违法所得为依据; 3、法定赔偿。如果在损失无法确定的情况下，一般法院会判决给予五十万元以下的赔偿。
当事人的损害后果是由于第三人的过错造成的，同时符合工伤条件的，可以获取双重赔偿。二者虽然基于同一损害事实，但只存在于两个不同的法律关系之中，互不排斥。依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的，人民法院应予支持。
-
犯罪人员到监狱期间能获得工资吗如果犯罪人员在监狱服刑，在此期间是没有工资的，单位应该停止发放工资，甚至可以单方面解除劳动合同。但是监狱对参加劳动的罪犯，应当按照有关规定给予报酬。劳动者被依法追究刑事责任的，用人单位可以单方面解除劳动合同。
2020.05.03 197 -
侵权与工伤可以获得双赔偿吗侵权与工伤可以获得双赔，提供劳务期间，因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权请求第三人 承担侵权责任，也有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方补偿后，可以向第三人追偿。
2021.01.14 185 -
身体权受侵害可以获得哪些赔偿身体权受到侵害的可能获得的赔偿是医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入；被害人因受伤造成残疾的，还应当被赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金，脸上被毁容的，还可以要求精神损害赔偿。造成被害人死亡的，还应当赔偿丧
2021.02.14 152
-
监狱的工作人员侵犯人身权可以获得赔偿吗？
行使侦查、检察、审判职权的机关以及看守所、监狱管理机关及其工作人员在行使职权时有下列侵犯人身权情形之一的，受害人有取得赔偿的权利： 1、对没有犯罪事实或者没有事实证明有犯罪重大嫌疑的人错误拘留的， 2
2022-06-28 15,340 -
工伤和人身侵权是否可以获得双重赔偿
当事人的损害后果是由于第三人的过错造成的，同时符合工伤条件的，可以获取双重赔偿。二者虽然基于同一损害事实，但只存在于两个不同的法律关系之中，互不排斥。 依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工
2022-05-13 15,340 -
侵权造成人身损害可以获得精神赔偿吗
《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第,8条规定，因侵权致人精神损害，但未造成严重后果，受害人请求赔偿精神损害的，一般不予支持，人民法院可以根据情形判令侵权人停止侵害、恢复名
2022-04-23 15,340 -
公司人格权侵犯可以获得损害赔偿吗
公司人格权受侵害不可以主张精神损害赔偿 根据我国《民法典》以及《精神损害赔偿解释》的规定，侵害自然人姓名、肖像、名誉等人身权利、人身利益造成严重精神损害的，被侵权人有权主张请求精神损害赔偿。法人或者其
2022-05-28 15,340
-
01:00
退休返聘人员因工作受伤,还可以获得工伤保险的赔偿吗?退休返聘人员因工作受伤的，不可以获得工伤保险的赔偿。法律明确规定，提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。因此，退休返聘人员因工作受伤的，只能根据实际情况确定由谁承担赔偿责任，是无法通过工伤保险得到赔偿的。这是因为退
2,404 2022.05.11 -
00:54
没有工作可以获得孩子的抚养权吗没有工作的一方在离婚的时候也是可以争取孩子的抚养权的。没有工作不代表没有抚养孩子的能力。另外一方在争取抚养权的时候，很有可能提出一方没有收入来源，无法保证子女的正常生活，但是并不是说没有工作就不能够抚养孩子了，一般人都有赚钱的能力，而且如果
1,099 2022.04.15 -
00:54
被辞退的员工如何获得赔偿金被辞退的员工获得赔偿金，应当基于合法理由。若属于被用人单位违法辞退，可以要求用人单位赔偿两倍经济补偿金。若用人单位辞退员工合法，员工不能获得赔偿金。 根据相关法律规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者
4,211 2022.06.22
