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想辞职是怎么办的

2022-06-03 19:29

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浙江在线咨询顾问团

2022-06-03回复

专业分析:

1、从事有职业病危害作业的员工做健康检查。 2、办理工作交接。 3、离职员工除工作交接外,应立即停止以用人单位的名义对外从事一切业务。将该员工经手的工作交接到其他人员或主管。工作交接有助于防止员工仓促离职,出现工作脱节,减少不必要的经济损失。

法律依据:

《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

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丰培铭律师

天津东方律师事务所

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