您的位置:法师兄 > 专业问答 > 国家公务员录用暂行规定第20条怎么写?

国家公务员录用暂行规定第20条怎么写?

2022-09-09 18:11

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

山东在线咨询顾问团

2022-09-09回复

专业分析:

下列情况之一者,可采取相应的测评方法或简化考试程序:(一)因职位特殊不宜公开招考的;(二)因职位特殊需要专门测量其水平的;(三)因专业特殊难以形成竞争的;(四)录用主管机关规定的其它情况。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

对公务员的考核,以公务员的职位职责和所承担的工作任务为基本依据,全面考核德、能、勤、绩、廉,重点考核工作实绩。

张神兵律师

广东律参律师事务所

孕妇在公务员报名考试整个环节中并不受限制,如果正处在怀孕期,根据相关规定会有暂缓录用的规定,建议如果考上了跟招考单位核实具体操作流程就行。公务员怀孕不影响录用,没有相关规定不影响录取。

律师普法更多>>
  • 公务员法第三十五条规定怎么写
    公务员法第三十五条规定怎么写

    公务员法第三十四条规定:公务员的考核分为平时考核和定期考核。定期考核以平时考核为基础。

    2020.02.10 231
  • 国家公务员调任暂行办法
    国家公务员调任暂行办法

    为拓宽选人视野和渠道,优化公务员队伍结构,规范公务员调任工作,建设信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质专业化公务员队伍,可以对公务员进行调任锻炼。

    2020.08.31 464
  • 《劳务派遣暂行规定》第四条规定什么
    《劳务派遣暂行规定》第四条规定什么

    《劳务派遣暂行规定》第四条规定是用工单位应当严格控制劳务派遣用工数量,使用的被派遣劳动者数量不得超过其用工总量的10%。所称用工总量是指用工单位订立劳动合同人数与使用的被派遣劳动者人数之和。计算劳务派遣用工比例的用工单位是指依照劳动合同法和

    2022.06.08 751
专业问答更多>>
  • 国家公务员录用暂行规定第20条规定如何?

    下列情况之一者,可采取相应的测评方法或简化考试程序:(一)因职位特殊不宜公开招考的;(二)因职位特殊需要专门测量其水平的;(三)因专业特殊难以形成竞争的;(四)录用主管机关规定的其它情况。

    2022-09-09 15,340
  • 国家公务员录用暂行规定第30条

    新录用的国家公务员,为一年。试用期满合格的,予以正式任职,不合格的,取消其录用资格。国务院工作部门取消新录用人员的资格,须报国务院人事部门备案。地方各级政府工作部门取消录用资格的审批权限由省级录用主管

    2022-09-09 15,340
  • 国家公务员录用暂行规定第十条

    录用国家公务员要在国家核定的编制员额内,按照所需职位的要求和录用程序进行。

    2022-09-09 15,340
  • 国家公务员录用暂行规定第26条

    体检的项目、合格标准及有关办法由录用主管机关根据职位要求具体规定。

    2022-09-09 15,340
法律短视频更多>>
  • 国家公务员审核通过后怎么缴费 01:19
    国家公务员审核通过后怎么缴费

    国家公务员审核通过后的缴费方式如下:根据要求进行缴费,逾期不确认和缴费者,视为自动放弃报考资格。最低生活保障家庭人员,可以直接与当地考试机构联系,办理报名确认和减免费用手续。已经报名审核通过的考生先不要着急,等缴费入口开通后,在进行缴费即可

    5,195 2022.06.22
  • 挪用公款20万怎么定罪 01:52
    挪用公款20万怎么定罪

    国家工作人员利用职务上的便利,挪用公款归个人使用,进行非法活动的,或者挪用公款额度较大、进行营利活动的,或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的,是挪用公款罪。具体定罪如下: 1、行为人实施了挪用公款的行为,即行为人未经合法批准而擅自将公款移

    608 2022.11.21
  • 加班费国家是怎么规定的 01:04
    加班费国家是怎么规定的

    对于加班费,我国法律规定分为三个方面进行了规定。根据我国法律规定,劳动者一天工作不得超过八小时,一周工作不得超过四十小时,享有正常休息休假的权利,每周至少应当休息一日,且在法定节假日时用人单位应当安排劳动者休假。若占用劳动者休息休假的时间安

    3,271 2022.04.17
房产纠纷不同阶段法律问题导航
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?