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私人工资不发怎么办

2022-08-26 19:24

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甘肃在线咨询顾问团

2022-08-26回复

专业分析:

用人单位拖欠员工工资,首先应该和单位进行沟通协商,要求单位支付工资。不过有的时候,你说破嘴皮仍然拿不到工资,于是就出现了新闻有报道的那一幕,大桥挂出横幅,上面写着黑心老板还我血汗钱,然后某某公司员工大桥上准备跳桥。 其实,用不着这么做,协商不成,还可以走法律途径: 1、先冷静下来,再去搜集您在公司工作过的相关证据,劳动合同,工作文件,工作照,工作记录等等,越多越好,对你越有利,如果没有签订劳动合同的,在公司工作没满一年的,可以要求每个月的支付双倍工资的赔偿。 2、带着这些证据去劳动监查大队投诉,投诉的优点是快捷方便,让劳动监查大队调解,它没有强制性,只能到公司去进行调解,让公司知道拖欠的严重性,如果调解成功,工资就可以追讨回来,如果调解不成功,只能进行下一步。 3、到劳动局的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁申请,如果你不会操作,可以咨询或委托律师代办。

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私人老板拖欠工资不给的解决途径: 1、和老板协商; 2、到当地劳动局劳动监察投诉,由劳动行政部门责令限期支付; 3、到当地仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资; 4、向法院申请支付令或者直接去法院提起劳动诉讼,追讨自己的工资报酬。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

劳务关系的,劳动者可以直接向法院起诉,要求老板支付拖欠的工资。劳动关系的,劳动者除了可以向劳动监察投诉、申请劳动仲裁、向法院起诉,还可以要求公司加付拖欠工资的赔偿金。

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