一份劳动合同有两份给公司索赔可以吗
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一个员工可以和两家公司签劳动合同,但是不能影响彼此之间的任务进度和质量。如果对完成某一单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的,则单位可以辞退该员工。
劳动合同公司没有给我一份有效,劳动合同经公司与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效,公司未将劳动合同文本交付劳动者的,应由劳动行政部门责令改正。
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劳动合同只有公司一份可以吗?
如果只有公司持有一份劳动合同,是不成立、不合法的。劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效,由用人单位和劳动者各执一份。用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,则应当承担赔偿责任。
2020.01.18 213 -
有两份工作可以签两份劳动合同吗
若两个用人单位均未禁止的,有两份工作可以签两份劳动合同。若劳动者因同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的,用人单位可以依法解除劳动合同。
2020.12.22 214 -
劳动合同一式两份不给
根据劳动法的相关规定,劳动合同一式两份,公司持一份,劳动者持一份,所以公司签完劳动合同后,不给员工一份是违反法律规定的,在这种情况下,劳动者可以向劳动行政监察部门举报投诉。
2020.12.16 663
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劳动合同两份都在公司可以索赔吗
可以,按合民法典规定,合同应该是合同当事人各执一份的,单位的做法不合法,劳动者可以到劳动部门投诉,要求取得一份劳动合同。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者
2022-06-23 15,340 -
劳动合同两份都在公司还可以索赔吗
可以,按合同法规定,合同应该是合同当事人各执一份的,单位的做法不合法,劳动者可以到劳动部门投诉,要求取得一份劳动合同。
2022-05-30 15,340 -
劳动合同两份都没交了可以去公司索赔吗
是的,根据合同法的规定,合同应当由合同当事人各持有,单位的做法不合法,劳动者可以向劳动部门投诉,要求取得劳动合同。法律规定:《中华人民共和国劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商,用人单位
2021-12-24 15,340 -
劳动合同两份都在公司是否还可以索赔
可以,按合民法典规定,合同应该是合同当事人各执一份的,单位的做法不合法,劳动者可以到劳动部门投诉,要求取得一份劳动合同。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者
2022-06-03 15,340
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00:56
劳动合同要给员工一份吗劳动合同要给员工一份。因为签订劳动合同时,需要让用人单位和劳动者协商一致,并且经过用人单位和劳动者在劳动合同文本上签字,或者盖章才会生效。劳动合同文本通常会让用人单位和劳动者,各执一份。用人单位提供的劳动合同文本,没有写清楚本法规定的劳动合
5,349 2022.05.11 -
00:50
劳动合同一式三份都给谁劳动合同一般是一式两份的,由用人单位和劳动者各执一份。用人单位与劳动者签订劳动合同后,劳动合同的文本应当由用人单位和劳动者各执一份。因此,劳动合同一般是一式两份,一般不会有一式三份的劳动合同,因为劳动合同的当事人只有用人单位和劳动者,不存在
5,566 2022.04.17 -
01:08
公司可以单方面解除劳动合同吗在员工有以下情形之一时,公司可以单方面解除劳动合同:1、在试用期内被证明不满足公司的录用条件的;2、严重违反公司的有关制度的;3、严重失职,给公司造成重大损害的;4、同时与其他单位存在劳动关系,严重影响本公司工作任务的完成的,或者在公司提出
3,243 2022.04.17