双方协商一致需不需要进行补偿
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看协商解除条件是否包括需要支付违约金,一般不需要支付。 协议解除是指合同成立后,在未履行和未完全履行之前,当事人双方通过协商而解除合同。
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双方双方协商一致解除合同需要支付赔偿金吗
双方协商一致解除协议一般需要支付赔偿金。根据我国劳动合同法规定,用人单位和劳动者签订劳动合同后需要依约履行自己的权利和义务,不得随意解除和变更,否则面临经济补偿的支付,单位违法解除合同的需要支付赔偿金,但劳动者主动提出解除劳动合同的,用人单
2021.02.28 151 -
双方协商一致解除合同需要支付赔偿金吗
双方协商一致解除协议可能需要支付赔偿金,具体需要根据协商的内容来决定。当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的条件。如果双方约定需要支付赔偿金为节约条件的,那么就应当支付赔偿金。没有此约定的,就不用支付赔偿金。但如果是用人
2021.04.05 263
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工作单位调动需要双方协商一致吗
岗位和工作调动需要双方协商一致。且需要书面签字确认。 《劳动合同法》第三章劳动合同的履行和变更 第三十三条用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。 第三十四条用
2022-04-21 15,340 -
工作岗位和工作调动需要双方协商一致吗?
岗位和工作调动需要双方协商一致。且需要书面签字确认。 《劳动合同法》第三章劳动合同的履行和变更 第三十三条用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。 第三十四条用
2022-05-02 15,340 -
协商一致解除劳动合同是否需要补偿
如果劳动者提出解除劳动合同,用人单位不需要支付经济补偿金。劳动合同法第46条规定,如果用人单位提出解除劳动合同,要支付劳动都经济补偿金。如果是劳动者提出解除劳动合同,并且协商一致的,不需要支付经济补偿
2022-05-04 15,340 -
双方协商一致解除劳动合同,用人单位还需要支付经济补偿金吗
用人单位与劳动者之间解除劳动合同有多种方式,协商一致的解除是其中的一种。那么,在双方协商一致解除劳动合同的情形下,用人单位是否还要向劳动者支付经济补偿呢?根据劳动合同法第三十六条,用人单位与劳动者协商
2022-04-13 15,340
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补办离婚协议书需要双方去吗
补办离婚协议书需要双方去。我国相关的法律规定,夫妻双方自愿离婚的,应当签订书面离婚协议,并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。离婚协议应当载明双方自愿离婚的意思表示,对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的意见。自婚姻登记机关收到离婚登记申
1,639 2022.04.17 -
00:53
协商一致解除劳动合同 经济补偿
协商一致解除劳动合同的,应当根据实际情况给予经济补偿。用人单位向劳动者提出解除劳动合同,并且与劳动者协商一致解除劳动合同的,应当向劳动者给予经济补偿,按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,六个月以上不满一年
2,538 2022.05.11 -
01:00
动迁协议需要夫妻双方签字吗
如果动迁协议涉及夫妻共同财产,这时候当然需要双方签字确认。如果动迁协议仅仅涉及一方的个人财产,这时候就不需要夫妻双方共同签字确认。只需要经过房屋的所有权人签字明确,就可以与拆迁方达成一致的动迁协议,并发生相应的法律效力。换句话说,要明确动迁
1,525 2022.05.11