但是违背意愿签订是否一定无效？
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
违背意愿签订劳动合同可以由劳动争议仲裁机构或者人民法院认定为无效，需要举证证明违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同。劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。《劳动合同法》第二十六条下列劳动合同无效或者部分无效：（一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；（三）违反法律、行政法规强制性规定的。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。第二十七条劳动合同部分无效，不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效。第二十八条劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额，参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。第八十六条劳动合同依照本法第二十六条规定被确认无效，给对方造成损害的，有过错的一方应当承担赔偿责任。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
学校校长签署无效合同违法。无效合同包括：违反法律、行政法规的强制性规定的合同；当事人恶意串通，损害他人合法权益的合同等。当事人订立无效合同的，应当返还财产或者折价补偿。
-
违背真实意愿如何界定一方以欺诈、胁迫等手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立的合同,受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销合同。受损害方的变更权或撤销权应当依法行使。
2021.02.04 883 -
-
违背妇女意愿是那部分法律强奸，又叫强制性交，是一种违背妇女被害人的意愿，使用暴力、威胁或其他手段强行与被害人进行性交的强制性行为。根据《中华人民共和国刑法》第二百三十六条的规定，以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不满十四周岁的幼女
2020.09.11 3,312
-
违背意愿签订是否一定无效？
违背意愿签订劳动合同可以由劳动争议仲裁机构或者人民法院认定为无效，需要举证证明违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同。劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。《劳动
2022-10-06 15,340 -
签订无效合同是否违约
签订无效合同不是违约，无效合同自始不发生效力，不存在违约问题。根据《民法典》第一百五十五条规定，无效的或者被撤销的民事法律行为自始没有法律约束力。《民法典》第一百五十七条规定，民事法律行为无效、被撤销
2022-06-05 15,340 -
违背我的真实意愿补签的承诺书是否有法律效力？
如果确有证据证明是受胁迫签订的承诺书，是可以申请法院撤销的。
2022-10-08 15,340 -
自愿签订合同是否有效
如果合同内容符合法律规定，当事人在自愿合法的前提下签订合同的，合同具有法律效力。相关法律规定：《中华人民共和国民事诉讼法》第四十四条依法成立的合同，自成立时生效。法律、行政法规规定应当办理批准、登记等
2022-04-24 15,340
-
01:08
分公司担保是否一定无效分公司作为总公司的分支机构，只有在获得总公司授权的前提下，才能对外进行担保。换句话说，分公司担保不一定是无效的。如果总公司已经明确书面授权分公司，这时候分公司可以与债权人签订担保合同。具体来说，这主要是依据了我国公司法第14条的规定。根据公
1,233 2022.04.17 -
01:06
未成年签订的合同是否有效与未成年人签的合同是否有效，要按实际情况来定。分为以下的三种情况： 1、十六周岁以上不满十八周岁的公民，以自己的劳动收人为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。此时的未成年有权依照合同自由原则订立合同，和他人签订合同并不违法，只要合同没有
1,494 2022.04.17 -
01:06
合同无效后违约条款是否有效合同无效是指，合同因为违反法律法规的强制性规定，而不发生法律效力。合同无效是自始无效，当然无效，以及绝对无效。因此，如果合同被认定无效的，双方当事人就不再需要受到合同的拘束。但是需要注意的是，根据合同法第56条规定，合同被认定部分无效，并不
2,219 2022.04.17
