发生工伤后向谁申请工伤索赔的
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1、用人单位有缴纳工伤保险:向人力资源和社会保障局申请领取由工伤保险基金支付的工伤待遇,同时要求用人单位支付剩余的工伤赔偿。 2、用人单位未缴纳工伤保险:由用人单位承担全部工伤赔偿待遇。用人单位拒不支付其应当支付的工伤赔偿待遇,劳动者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
用人单位未依法缴纳工伤保险而出现工伤事故的赔偿由用人单位承担的。应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照工伤保险待遇项目和标准支付费用。
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没买工伤保险发生工伤向谁索赔!
向用人单位索赔,缴纳工伤保险是用人单位的义务,但是用人单位却没缴纳工伤保险的,由用人单位支付工伤所付出的费用。如果用人单位拒绝支付,可以先用工伤保险基金进行支付。然后由用人单位偿还,用人单位不偿还的,追究其法律责任。
2020.04.02 156 -
发生工伤怎样索赔工伤索赔后被索赔
发生工伤后可按照下列步骤来索赔:用人单位,工伤职工或者其近亲属、工会组织依法提出工伤认定的申请;工伤职工经治疗伤情相对稳定后,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请;之后携带工伤认定决定书、劳动能力鉴定书等资料申请工伤保险待遇。
2020.10.03 230 -
职工发生工伤后如何向单位索赔
工伤鉴定以后,就可以依据鉴定的标准计算出赔偿数额了。单位投了工伤保险的,就直接由国家工伤保险机构依据标准发放工伤保险待遇。没有投保的(特指在工伤保险机构投保),则依据标准与用人单位协商解决。
2020.08.11 168
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发生工伤后向谁申请工伤索赔
在国家规定中,工伤后并没有误工费这一条费用,所以这项你只能和工厂老板谈~~也就是双方协商。 2.工伤出院以后,整个理赔程序该怎么走? 因为你没有参加工伤保险,所以所有理赔都找你工厂的老板。至于理赔程序
2022-07-22 15,340 -
发生工伤后向谁申请工伤索赔,法律是如何规定的
如果说员工是依法缴纳了工伤保险的,这种情况就是由社保局赔偿。但是如果单位没有为员工交的话,那么这个全部的费用就由单位承担。当工伤发生时,受伤者可以尝试和对方协商,如若协商不成,可以去负责工伤的部门申请
2023-08-28 15,340 -
没买工伤险发生工伤向谁索赔
用人单位未依法缴纳工伤保险而出现工伤事故的赔偿由用人单位承担的。
2023-02-24 15,340 -
工伤后向谁申请工伤赔偿
一,工伤报告程序 用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险的才有这个程序。 单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内,向当地劳动行政部门提出工伤报告。 二、工伤认定程序 由社会保险经办
2022-08-14 15,340
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01:56
发生工伤后如何索赔
发生工伤事故后索赔的流程是以下三点: 1、先到医院就医,在就医的同时,可以向用人单位所在地县级劳动行政部门申请工伤认定; 2、可以和用人单位协商相关赔偿事宜; 3、协商不成后,应及时向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定; 4、到仲裁委员会申
14,720 2022.07.12 -
01:05
工伤认定后怎么索赔
工伤认定之后首先需要做工伤的鉴定。只有确定了工伤的等级才能要求赔偿。工伤鉴定,需要在工伤认定和医疗终结之后,到当地的社保局进行伤残等级的评定,并且需要提供劳动鉴定申请表和最开始的病例书,最终由社保机构来确定是否能构成伤残的等级认定。接下来就
2,296 2022.04.17 -
00:51
职工发生工伤如何赔偿
发生工伤后所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果单位没有申请的,可以由工伤职工或者其直系亲属、工会组织在一年内进行申请。伤者经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳
737 2022.06.22