丧假包含爷爷奶奶么？
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1、新劳动法规定职工的直系亲属(父母、配偶、子女)死亡，可给予3天以内的。职工配偶的父母死亡，经单位领导批准，可给予3天以内丧假。爷爷奶奶没有在规定范围内。需要到外地料理丧事的，可根据路程远近给予路程假，途中交通费由职工自理。2、由于我国历史形成的风俗，祖辈的丧礼，孙辈一般也在必须列席的范围内，因此在实际操作中，不少单位也将祖辈去世列入职工可享受的丧假范围，具体由各企业自主认定。1、我国《中华人民共和国》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。”法律明确赋予了劳动者带薪休丧假的权利。2、根据《关于职工的岳父母或公婆死亡后可给予请丧假问题的通知》规定，职工的岳父母或公婆死亡后，需要职工料理丧事的，由本单位行政领导批准，可酌情给予一至三天的丧假。另外，国家规定丧假不计入假期。员工可以享受带薪的丧假。
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丧假不包括爷爷奶奶。根据法律规定，国企职工的直系亲属，即职工的父母、配偶、子女死亡，职工可以享有3天的丧假。职工配偶的父母死亡，经单位领导批准，可以享有3天以内的丧假，而爷爷奶奶没有在丧假的规定范围内。国企职工需要到外地料理丧事的，可根据路程远近给予路程假，途中交通费由职工自理。
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丧假包括爷爷奶奶吗丧假一般不包括爷爷奶奶。丧假直系亲属的范围具体如下： 1、丧假直系亲属的范围一般仅限于父母、配偶和子女。因为法律规定，职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。
2022.09.17 24,879 -
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丧假要包括爷爷奶奶吗丧假是不包括爷爷奶奶的。丧假只能时职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的丧假。但是，劳动法没有规定丧假日期，丧假只有针对国营企业员工的规定。
2020.04.17 155
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丧假包括爷爷奶奶么
1、根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》，国有企业职工的直系亲属死亡时，企业应该根据具体情况，酌情给予职工1～3天的丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女。根据路程远近
2021-03-24 15,340 -
丧假包括爷爷奶奶么？
1、根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》，国有企业职工的直系亲属死亡时，企业应该根据具体情况，酌情给予职工1～3天的丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女。根据路程远近
2022-05-11 15,340 -
丧假包括爷爷奶奶，吗
我们国家的丧假不包括爷爷奶奶。丧假对象是父母、配偶、子女。而且如果员工配偶父母死亡，经单位领导批准，3天内可以给予丧假。爷爷奶奶不是法定的丧假对象。
2021-11-01 15,340 -
丧假包括爷爷奶奶吗？
1、新劳动法规定员工的直系亲属（父母、配偶、孩子）死亡，可以在3天以内休假。职工配偶的父母死亡，经职场领导批准，可以在3天内休假。爷爷奶奶不在规定范围内。如果需要在国外做葬礼的话，可以根据路程的远近给
2021-10-25 15,340
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01:00
爷爷奶奶属于法定监护人吗父母养孩子即是义务也是责任。从法律规定的层面分析，父母对子女有抚养教育的义务；子女对父母有赡养扶助的义务。父母不履行抚养义务时，未成年的或不能独立生活的子女，有要求父母付给抚养费的权利。父母有教育、保护未成年子女的权利和义务。未成年子女造成
1,068 2022.04.17 -
00:46
爷爷奶奶能争夺孩子抚养权吗具体来说，爷爷奶奶想要获得孩子的抚养权，需要满足以下这些条件： 1、孩子的父母双方都已经死亡或者没有能力抚养孩子； 2、爷爷奶奶具有相应的抚养能力； 3、孩子此时应当属于未成年人。 此外，一般来说孩子还应当满足生活条件困难，确实需要他人抚养
1,478 2022.04.17 -
01:02
爷爷奶奶能要孩子的抚养权吗未成年人的父母才是未成年子女的监护人。只有在父母已经死亡或者没有监护能力的情况下，爷爷奶奶才有可能争取孩子的抚养权。父母离婚之后，孩子的抚养权要么归女方所有，要么归男方所有，或者是由双方轮流抚养。爷爷奶奶此时是不能够争取孩子的抚养权的。爷爷
1,347 2022.05.11
