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最新工伤死亡的赔偿标准是怎样的?

2023-02-26 06:41

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2023-02-26回复

专业分析:

一、丧葬补助金: 丧葬补助金=6个月*上年度全国城镇居民人均可支配收入。 二、供养亲属抚恤金: 配偶每月可获得职工本人工资的40%,其条件是配偶依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源,并且完全丧失劳动能力,或者工伤死亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁。 三、一次性工亡补助金: 一次性工亡补助金=上年度全国城镇居民人均可支配收入X元*20。

法律依据:

《工伤保险条例》第三十九条: 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定; (三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。 一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。

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工伤死亡赔偿最新标准为:职工因工死亡的,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补贴、养老金和一次性工伤死亡补贴:丧葬补助金6个月统筹地区上一年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给因工死亡职工,无劳动能力的亲属;上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

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职工因工死亡,其近亲属可以领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。1.丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。2.供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。3.一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

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