上班中指被机器切断，接没有接上手指这算几级残废
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
手指断了一般算十级伤残。十级伤残划分依据： 1、日常活动能力部分受限； 2、工作和学习能力有所下降； 3、社会交往能力部分受限。根据《劳动能力鉴定-职工工伤与职业病致残等级分级》以下情况均属于十级标准：一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失;，除拇指外，余3~4指末节缺失。当事人对伤残评定不服的，可以在接到评定书后十五日内，向省、自治区、直辖市的劳动部门申请重新评定。
-
-
手指筋断了接上后能上工伤等级吗手指筋断了后经过医治又接上，如果手指功能受到影响，按有关法律规定，这属于十级伤残。据法律规定，十级伤残可以享受的待遇有：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，十级伤残赔偿金额为7个月的本人工资。
2020.08.16 1,160 -
手指断了断成这样是几级伤残手指断了有可能属于十级伤残，具体级别以鉴定机构作出的鉴定为准，司法鉴定机构对同一鉴定事项，应当指定或者选择二名司法鉴定人进行鉴定；对复杂、疑难或者特殊鉴定事项，可以指定或者选择多名司法鉴定人进行鉴定。
2020.09.04 115
-
右手后三根手指头在机器上切断了然后又接上了
申请工伤认定，认定后申请评残，评残后要求工伤赔偿。受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、停职留薪工资、护理费、交通费、住宿费、伙食补助费，赔偿义务人应当予以赔偿
2022-07-14 15,340 -
小手指断了。然后接上去了算几级伤残
赔偿，需要向劳动部门申请工伤认定和伤残鉴定，确定伤残等级之后，才能确定伤残鉴定赔偿的。伤残赔偿除了医疗费用，误工工资和住院伙食费，交通费等费用，还可以获得的伤残鉴定按《》的规定如下：第三十五条职工因工
2022-09-11 15,340 -
右手十指少一节，右手中指接上了算几级伤残
1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这个很关键，也是所有问题的前提，不申请工伤认定，一切都是白搭，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请； 2.如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部
2022-07-06 15,340 -
右手中环指指甲根部断了没接上是几级工伤
根据《劳动能力鉴定职工工伤与致残等级》GB/T5.9九级XXX定级原则器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。5.10十级XXX定级原则器官部分缺损，形态
2022-09-05 15,340
-
01:03
上班期间强制上交手机合法吗上班期间强制上交手机合法。如果上班带手机影响工作的，并且用人单位要制度是明确规定上班不能带手机的，上交手机是合法的，但用人单位要保障劳动者亲属在紧急情况下，能联系到劳动者。根据相关法律规定可知，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作
9,009 2022.05.11 -
00:56
手指断了一小节怎么赔手指断了一小节怎么赔，具体要看断的是哪根手指，是骨折还是离断，离断又是从什么地方断，能否再植，以及再植后的功能性如何。一般情况下，除大拇指外，其他的很大可能是十级伤残，具体的级别应由劳动能力鉴定部门出具书面鉴定结论。职工因工致残被鉴定为十级
1,875 2022.05.11 -
00:58
上下班途中受伤算不算工伤劳动者在上班或者下班的途中遭受伤害，也能够依法认定为工伤，但是需要满足一定的条件。具体来说，这主要依据了我国工伤保险条例第14条的规定。根据工伤保险条例的第14条，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故所造成的伤害，或者因为城市轨道
4,173 2022.04.15
