公司入职怎么查病史啊？
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基本上入职体检项目有以下几个： 1)抽血化验。 2)血常规：血常规有18个项目，主要是检查入职体检对象是否有炎症，血液病或者贫血等等。血常规检查项目，包括红细胞数、白细胞数、血小板数、血红蛋白等等18项指标。根据这些检查结果，可以判断，参加入职体检的对象是否有血液病或者肝脾方面的病变等。 3)肝功能：谷丙转氨酶检查肝功能最直接的指标。 4)血型：参加入职体检对象的血型检查。 以上四项入职体检项目，乃是实验室检查项目。 接下来的，是属于科室项目： 1)心电图：这是检查参加入职体检者心脏是否健康，主要是检查入职体检者是否有心律失常。另外，对于心肌缺血和其他非循环系统疾病，心电图也有一定的参考价值。 2)胸透：对参加入职体检者心、肺、膈疾病的检查。 3)内科：主要是针对参加入职体检者的心、肺、肝、脾、胆囊、神经系统检查。 4)眼科：检查参加入职体检者的视力状况、眼睑、结膜、眼球、是否色弱、等等。另外，通过眼科的裂隙灯检查，可以发现入职体检者是否患有糖尿病或者高血压。 法律依据：《公司法》。
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新入职一个公司压力大办理辞职的方式有： 一、写辞职信。一封合格的辞职信一般必须包括以下内容：离职原因、离职期限、工作的交接。 二、和主管详谈。 三、交接工作。 四、人事手续。 五、开离职证明。 六、储存工作档案。
1.用人单位对员工负有告知劳动报酬、工作内容的义务，也享有对员工情况的知情权。2.但是员工入职前隐瞒病史，后期被单位发现的话，单位也不能以此为由开除员工。3.因为隐瞒病史并不是和工作直接关系的内容，因此员工够不上合同欺诈。
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职场隐瞒病史的时候可以查出吗隐瞒病史入职不一定会被查出，即便员工隐瞒病史，可术后身体健康，具有正常的生活能力、工作能力及社会活动能力，并不存在严重影响工作，甚至根本不会妨碍，即与劳动合同的履行并无直接任何关联。用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者
2020.11.23 1,144 -
入职新公司能查社保吗入职新公司能通过以下方法查社保：携带身份证明、社保卡直接在当地社保局查询；拨打社保局服务电话12333；登录当地社保网站查询；其他。用人单位和个人可以免费向社会保险经办机构查询、核对其缴费和享受社会保险待遇记录。
2020.11.13 841
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公司入职会查病史吗？
基本上入职体检项目有以下几个： 1)抽血化验。 2)血常规：血常规有18个项目，主要是检查入职体检对象是否有炎症，血液病或者贫血等等。血常规检查项目，包括红细胞数、白细胞数、血小板数、血红蛋白等等18
2022-10-12 15,340 -
公司入职会查病史吗
基本上入职体检项目有以下几个： 1)抽血化验。 2)血常规：血常规有18个项目，主要是检查入职体检对象是否有炎症，血液病或者贫血等等。血常规检查项目，包括红细胞数、白细胞数、血小板数、血红蛋白等等18
2022-05-28 15,340 -
公司入职会查病史吗?
基本上入职体检项目有以下几个： 1)抽血化验。 2)血常规：血常规有18个项目，主要是检查入职体检对象是否有炎症，血液病或者贫血等等。血常规检查项目，包括红细胞数、白细胞数、血小板数、血红蛋白等等18
2022-11-07 15,340 -
公司招聘入职查病史吗?
基本上入职体检项目有以下几个： 1)抽血化验。 2)血常规：血常规有18个项目，主要是检查入职体检对象是否有炎症，血液病或者贫血等等。血常规检查项目，包括红细胞数、白细胞数、血小板数、血红蛋白等等18
2022-11-25 15,340
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01:30
误入诈骗公司怎么办误入诈骗公司，如果工作已经达到一定年限，而且本人意识到公司在实施诈骗行为，职工应当在警方采取强制措施之前，及时投案自首，举报公司的违法犯罪行为，争取立功表现；如果本人只是刚入职的，应当立即辞职，同时向公安机关提供公司违法犯罪的线索。根据我国
2,871 2022.05.19 -
01:05
小公司入股怎么分红入股是可以通过全体股东同意就可以。公司股东应当按照实缴的出资比例分取红利，但公司的全体股东都同意不按照出资比例来分红的，公司可以不按照股东的出资比例来进行分红，可以通过全体股东约定的方式来进行分红，比如全体股东可以约定通过认缴的出资比例来进
1,593 2022.04.17 -
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公司入股合同怎么写按照法律规定，一般来说入股协议书只要主体有资格，内容合法，双方意思表示真实所签订的合同协议即合法有效。其内容主要是双方对于入股的权利义务等相关规定，包括不限于投资的对象、投资的方式、资金的处理、企业名称、主要经营场所及范围、利润分配和债务的
1,082 2022.04.15
