交通事故导致的工伤能要求双倍赔偿吗
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看具体情况定。如果劳动者遭受工伤,是由于第三人的侵权行为造成,则第三人不能免除民事赔偿责任,工伤职工可以获得双重赔偿,否则是不可以要求双重赔偿的。 《刑法》第一百三十三条:违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
人身损害赔偿司法解释全文第十二条 依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者,因工伤事故遭受人身损害,劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的,告知其按《工伤保险条例》的规定处理。 因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害,赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的,人民法院应予支持。
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交通事故导致的工伤能获双重赔付。但二者不是简单的双倍赔偿,按规定,医疗费、误工费、护理费等应先由交通事故方赔偿,职工个人承担部分才可以在工伤中要求赔偿。
交通事故导致的工伤可以同时要求交通赔偿和工伤赔偿,但不是简单地获得双倍赔偿。因交通事故受伤,同时又属于工伤的,受伤者可以分别主张交通事故赔偿和工伤赔偿: 1、在交通事故赔偿中,伤者可以要求赔偿医疗费、误工费、护理费、营养费、交通费、住院伙食补助费等,如果构成伤残的,还可以要求赔偿残疾赔偿金、精神抚慰金等。 2、在工伤赔偿方面,伤者可以要求赔偿交通事故中伤者根据事故责任由自己承担的医疗费,根据劳动能力鉴定委员会鉴定的伤残等级赔偿一次性医疗补助金、一次性伤残补助金,如果解除劳动关系的,还可以要求赔偿一次性伤残就业补助金。
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交通事故导致的工伤能双重赔偿吗
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交通事故工伤能要求双倍赔偿吗?
交通事故导致的工伤可以同时要求交通赔偿和工伤赔偿,但不是简单地获得双倍赔偿。
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交通事故引起工伤能要求双倍赔偿吗
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交通事故导致的工伤可以要求双重赔偿吗?
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2023-06-07 15,340
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交通事故导致的工伤如何赔偿交通事故导致工伤按实际的花费情况决定。当职工在工作中遭受到伤害,或者在上下班途中非主要责任交通事故导致受伤的,都可以被认定为工伤。在发生工伤之后当事人所花费的医疗费,是可以要求赔偿的,赔偿金额依据实际的花费情况而决定,并且需要持医药费的单据
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交通事故导致的工伤怎样赔偿交通事故导致的工伤赔偿规定如下: 1、工伤保险关系与交通事故损害赔偿关系是两个不同的法律关系。职工在上、下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,就会构成交通事故工伤; 2、对于工伤待遇的一次性伤残补
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交通事故和工伤赔偿可以双倍赔吗交通事故和工伤赔偿是可以双倍赔的,但需要一定的条件。根据最高人民法院颁布的《关于审理人身赔偿案件适用法律若干问题的解释》(以下简称《解释》)第三条规定及相关解释,因工伤事故或第三人侵权造成的人身损害,赔偿权利人可以在获得第三方民事赔偿后,按
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