工伤纠纷打官司
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工伤纠纷打官司如下： 1、申请工伤认定； 2、认定工伤后伤情严重的需申请劳动能力等级鉴定，确认伤残等级、护理等级或停工留薪期； 3、申请劳动仲裁，不服裁决的在接到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。
工伤赔偿纠纷属于劳动争议纠纷，主张工伤赔偿的前提是劳动者与用人单位存在劳动关系。如果说双方对于劳动关系有争议的话，那么先提起仲裁确认双方存在劳动关系。双方确认劳动关系后，劳动者就工伤赔偿事项与用人单位协商。协商不成的，劳动者向用人单位所在地或者合同履行地的劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。要求用人单位支付医疗费、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期间工资、伙食补助费等、护理费等。当事人一方对仲裁裁决不服的，向人民法院提起诉讼。
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2022.04.16 1,260 -
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2020.04.07 222
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工伤纠纷怎么打官司
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工伤赔偿纠纷官司怎么打
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2022-01-28 15,340 -
如何打赢工伤赔偿纠纷官司
在工伤法律问题中，常见的问题是：工伤的赔偿数额，工伤伤残等级的级别确定，申请工伤的时间有无限制，申请工伤需要提交哪些材料，申请工伤的程序性规定，没有签订劳动合同发生工伤怎么办，没有证人怎么办等等一系列
2021-07-27 15,340 -
工伤劳动纠纷打官司麻烦吗
1、职工(包括农民工)发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、关于工伤劳动纠纷打官司麻烦吗鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政
2022-07-10 15,340
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418 2022.04.17 -
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离婚纠纷怎么打官司离婚纠纷打官司的流程如下： 1、原告方准备好民事起诉状、结婚证复印件等材料，到被告住所地法院办理立案手续； 2、案件受理后，法院会将起诉状副本发送给被告，被告应当提出答辩状。之后案件就会进入到正式的审理阶段； 3、调解：在离婚案件中，调解贯
589 2022.05.21
