拖欠工资是去哪里投诉
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拖欠工资要到哪里投诉 拖欠工资投诉、拖欠工资找哪个部门? 1、劳动局 2、劳动仲裁委 用人单位无故拖欠其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。用人单位没有及时支付劳动合同约定的工资、加班工资和其它劳动报酬,劳动者可依法单方解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿金,同时用人单位仍有义务支付工资差额。用人单位无故拖欠其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。用人单位没有及时支付劳动合同约定的工资、加班工资和其它劳动报酬,劳动者可依法单方解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿金,同时用人单位仍有义务支付工资差额。 劳动者所在的用人单位拖欠劳动者的工资是属于一种违法的行为,按照我们国家法律当中的规定是可以申请对此进行劳动仲裁,也可以申请劳动诉讼的,但是不管是选择哪一种方式的话,对于劳动者来说是需要承担举证的责任,也就是需要证明自己确实是和对方存在着劳动关系。 有些生产企业存在淡旺季,在经营效益不好,或者没有订单的时候,企业会裁减部分员工。如果企业想留住员工以便今后生产经营所需,可以告知其暂时不用上班,但是双方的劳动关系还是保持的,并没有解除。那么,不上班保留劳动关系有工资拿吗?
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公司拖欠工资投诉去哪里投诉
公司拖欠工资到劳动监察部门投诉,或者向当地人民法院申请支付令。逾期不支付的,责令公司按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
2022.08.11 185 -
去哪里投诉公司拖欠工资
1、要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勘记录,工作过程中的文件记录。 2、确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为,可与老板协商,要求单位补发工资。 3、如果协商不成,带好相关资料到劳动局投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委
2020.04.24 142 -
公司拖欠工资去哪里投诉
公司拖欠工资的,可以带好相关资料到劳动局投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,
2022.10.09 305
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工资拖欠去哪里投诉
拖欠薪资,可以去当地劳动监察大队投诉,或者去劳动争议仲裁部门申请仲裁。根据《工资支付暂行规定》第八条对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者,用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工
2022-03-11 15,340 -
拖欠工资去哪里投诉
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2021-11-02 15,340 -
拖欠工资去哪里投诉?
拖欠工资要到哪里投诉 拖欠工资投诉、拖欠工资找哪个部门? 1、劳动局 2、劳动仲裁委 (三)拖欠工资经济补偿金、拖欠工资赔偿金劳动法规定: 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: 1、劳
2022-04-10 15,340 -
去哪里投诉拖欠工资
1、向用人单位所在地的劳动局投诉。 2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。 劳动者在拖欠工资的维权中需注意: 1、要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。 2、确认
2021-07-10 15,340
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01:15
员工工资不发去哪里投诉
不给发工资的投诉方式,一般有以下的三种方式,具体如下:1、向用人单位所在地的劳动局投诉;2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁;3、对仲裁裁决不服的,可以向人民
2,472 2022.05.11 -
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拖欠货款去哪里起诉
拖欠货款去被告住所地或合同履行地法院。拖欠货款起诉的规定如下: 1、货款纠纷一般是由被告住所地或合同履行地法院管辖; 2、关于合同履行地的确定,首先看双方是否有约定。如果有约定履行地的,以约定履行地为合同履行地。如果没有约定履行地的,接收货
834 2023.01.04 -
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老板拖欠工资不给去哪里告他
首先,逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果遇到老板拖欠工资的情况,建议员工先找老板进行协商;协商不成的,可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定,劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬,用人单位逾期不支付报酬的,应
3,021 2022.05.11