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在我国法律上工龄20年以上病假工资多少呢?

2022-07-18 20:36

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2022-07-18回复

专业分析:

根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》:企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期: (二)实际工作年限十年以上的,在本单位工作年限五年以下的为六个月; 五年以上十年以下的为九个月;十年以上十五年以下的为十二个月; 十五年以上二十年以下的为十八个月;二十年以上的为二十四个月。 用人单位职工病假工资支付办法,由用人单位按不低于当地最低工资标准80%自主确定。

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