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报工伤有哪些法律规定?

2023-02-12 05:49

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天津在线咨询顾问团

2023-02-12回复

专业分析:

报工伤的步骤:先由单位或者劳动者一方申请工伤认定,提交所需的材料;然后由社保行政部门受理后,依法作出是否认定为工伤的决定;如果领取到工伤决定书,再向社保经办机构申请工伤赔偿;最后及时领取赔偿的费用。

法律依据:

《工伤认定办法》第五条 用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的,受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接按照本办法第四条规定提出工伤认定申请。 《工伤认定办法》第十八条 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定,出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。 《中华人民共和国社会保险法》第四十一条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。 从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。

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