二审可否要求损害赔偿
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
离婚后能主张损害赔偿。但只有一方存在重婚、与他人同居、虐待、遗弃家庭成员、实施家庭暴力等重大过错而导致双方离婚，且另一方无过错时，另一方才有权请求损害赔偿。
-
无过错方可否要求损害赔偿无过错方可以要求损害赔偿的情形：我国法律规定，当事人因一方重婚，有配偶者与他人同居，实施家庭暴力，虐待家庭成员的等导致离婚的，无过错方有权向过错方请求损害赔偿。根据以上的法律规定，在婚姻关系存续期间，一方不能向另一方主张损害赔偿，只有在最终
2021.02.14 141 -
离婚能否要求损害赔偿离婚能要求损害赔偿，但只有对方存在以下情况，才可以请求赔偿： 1、一方重婚； 2、一方与他人同居； 3、一方实施家庭暴力； 4、一方虐待、遗弃家庭成员。赔偿必须在起诉离婚时提出。
2021.04.25 123 -
-
一审中提到过事实，但未要求损害赔偿，二审中可否要求损害赔偿？
可以，第二审人民法院可以根据当事人自愿的原则就新增加的诉讼请求进行调解，调解不成的，告知当事人另行起诉。最高人民法院关于适用《中华人民共和国民事诉讼法》的解释第三百二十八条在第二审程序中，原审原告增加
2022-10-06 15,340 -
离婚后可否要求损害赔偿
如果具备可以请求损害赔偿的情形，且在离婚时没有明确表示放弃该项请求，或者在办理离婚登记手续一年内提出的，可以要求损害赔偿。 《民法典》第一千零九十一条规定，有下列情形之一，导致离婚的，无过错方有权请求
2022-10-14 15,340 -
离婚时可否要求损害赔偿
离婚一般是不可以要求损害赔偿的，但是有重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待、遗弃家庭成员的情形导致离婚的除外，损害赔偿的数额一般由双方协商决定。根据《民法典》第一千零九十一条规定，有下列情形之 一，导
2022-06-07 15,340 -
是否可以要求精神损害赔偿？
工伤保险赔偿是用人单位为其职工建立工伤保险关系，一旦发生工伤事故则由保险机构对受害人予以赔偿，用人单位不再承担工伤事故的民事赔偿责任。如果单位没有给职工缴纳工伤保险，单位也应当依照《工伤保险条例》的规
2022-10-10 15,340
-
01:07
离婚后可否主张损害赔偿一方具有婚姻法规定的事由而导致离婚的，即使在离婚后，只要当事人没有明确表示放弃损害赔偿请求权，且在婚姻登记机关办理离婚手续后一年内的，都可以提出损害赔偿。 规定如下：重婚的；有配偶者与他人同居的；实施家庭暴力的；虐待、遗弃家庭成员的，导致离
770 2022.04.17 -
01:41
人身损害赔偿请求权可以继续吗在人身损害赔偿案件中，只有直接遭受人身损害的受害人、依法由受害人承担抚养义务的被抚养人以及死亡受害人的近亲属才有权利向致害人要求损害赔偿。因此，人身损害赔偿请求权，不属于是否能够继承的问题，而是属于法定的请求权。只要受害人死亡，受害人的直系
912 2022.04.17 -
01:13
离婚损害赔偿能否约定离婚损害赔偿是可以约定的。一般情况下，只要不违反法律的强制性规定、不侵犯他人的合法权益、不违反公序良俗的约定是可以被法律认可的。如果出现了法律不支持的离婚损害赔偿约定，法院会根据具体的情况进行判定。如根据当事人是否存在过错，存在何种过错，过
1,070 2022.04.17
