您的位置:法师兄 > 专业问答 > 企业法定代表人负责企业的日常经营与管理吗

企业法定代表人负责企业的日常经营与管理吗

2022-10-31 16:54

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

贵州在线咨询顾问团

2022-10-31回复

专业分析:

《民法通则》中有相关的规定。企业法定代表人是否负责企业的日常经营与管理,由公司章程规定。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

曾晓凤律师

广东楚圳律师事务所

企业法定代表人是依照法律或法人章程规定代表法人行使职权的负责人。实行单一法定代表人制,一般认为法人的正职行政负责人为其唯一法定代表人。公司法定代表人依照公司章程的规定,由董事长、执行董事或者经理担任,并依法登记。

章法律师

广东律参律师事务所

“企业负责人与法人的区别,法人是具有民事权利能力和民事行为能力,依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。法定代表人必须是法人组织的负责人,能够代表法人行使职权。企业负责人是经营单位及分公司的登记注册事项之一。”负责人是指代表经营单位及分公司行使职权、主持经营单位及分公司生产经营或服务活动的人。一般由经营单位或分公司所从属的上级法人单位任命。

律师普法更多>>
  • 企业法人代表负什么责任
    企业法人代表负什么责任

    公司法定代表人需要承担的责任如下: 1、因经营过错承担民事赔偿责任;法定代表人承担对第三人责任后,可以追偿有过错的法定代表人或其他工作人员的赔偿责任; 2、法定代表人因单独或者共同侵害单位财产可能承担的民事侵权法律责任; 3、因违法行为而受

    2022.10.28 285
  • 企业法定代表人的责任
    企业法定代表人的责任

    企业法定代表人的责任: 1、代表企业从事民事活动,对企业的生产经营活动负责; 2、按照法律和企业章程的规定履行义务; 3、接受企业全体成员和有关机关的监督。

    2020.11.15 202
  • 拆迁补偿与企业日常经营有关吗
    拆迁补偿与企业日常经营有关吗

    拆迁补偿与公司日常经营有关。日常经营即公司正常经营情况下可获利部分。拆迁补偿包括两个部分:1、实际损失部分;2、预期损失部分。公司日常经营可列入预期损失部分,因公司被征收拆迁,需要搬迁,则面临停产停业,公司日常经营活动需要停滞,在公司搬迁完

    2022.04.16 547
专业问答更多>>
  • 法人代表与企业对外不负责的情况

    依照法律或者法人组织章程规定,代表法人行使职权的负责人,是法人的法定代表人,一般法人代表对外不负责由公司法人负责,法人代表对公司内负责。法人责任的行为主体是法人的工作人员,但对其行为后果承担责任的是法

    2022-04-15 15,340
  • 关于企业法人代表与企业法人代表的区别

    法人代表是自然人,比如你可以成为一个公司的法人代表,但无法成为一个企业法人;企业法人是指依据《中华人民共和国企业法人登记管理条例》、《中华人民共和国公司登记管理条例》等,经各级工商行政管理机关登记注册

    2022-04-20 15,340
  • 法定代表人和企业负责人的区别

    《营业执照》上记载是法定代表人的,表明是有独立法人资格的单位,比如:有限责任公司和股份有限公司而《营业执照》上记载是负责人的,一般是无独立法人资格的单位,比如:分公司、个体工商户等通过这一名称的差异我

    2022-05-17 15,340
  • 企业法人与法定代表人的区别是什么,企业法人与法定代表

    企业法人是指具有符合国家法律规定的资金数额、企业名称、组织章程、组织机构、住所等法定条件,能够独立承担民事责任,经主管机关核准登记取得法人资格的社会经济组织。法定代表人是指依法代表法人行使民事权利,履

    2022-05-10 15,340
法律短视频更多>>
  • 经营异常企业能注销吗 00:59
    经营异常企业能注销吗

    公司经营异常可以注销。但是需要经过股东会决议解散,或者符合其他的解散情形时,才能注销。并且只要公司能在被列入经营异常名录之日起的3年内,依法履行公示义务的,那么就可以向作出列入决定的工商行政管理部门,申请移出经营异常名录。《企业经营异常名录

    2,201 2022.05.11
  • 民营企业与私营企业的区别 01:30
    民营企业与私营企业的区别

    民营企业和私营企业的区别主要有: 1、民营主要是从经营机制上说的,民营则是学术理论上说法,尽管实际生活中人们常说民营,但在工商部门是完全没有民营的统计口径的,只是在科技部门有民营科技企业的统计;而私营则主要是从产权说的,私营是受到相关法律保

    3,572 2022.04.17
  • 私营企业法定节假日不放假违法吗 01:30
    私营企业法定节假日不放假违法吗

    私营企业法定节假日不放假违法。职工在法定节假日享有休息的权利。但是如果因为企业生产需要或者抢修某些电器设备等等,可以要求员工加班,具体补偿如下:1、安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;2、休息日安排劳动者工作

    6,439 2022.05.11
公司法不同阶段法律问题导航
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?