劳动合同的生效时间法律是怎样的
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合同产生法律效力的时间是：一般签订即生效，当事人另有约定的除外。约定生效条件的合同自合同条件成就时合同生效，效力待定的合同经相关人员追认后合同生效。
合同生效的时间，因合同的种类不同而有所区别，具体情况如下： 1、不要式合同，以受要约人表示的承诺生效的时间为合同生效时间。 2、要式合同，须双方依法定形式办理特定手续后，还必须交付标的，合同才告成立。 3、书面合同生效的时间，有两种情况： （1）法律或者当事人对合同生效的程序无特别规定或约定的，当事人采用合同书形式订立合同的，自双方当事人签字、盖章或按指印时合同生效。 （2）法律或者当事人对合同的成立的程序有特别规定或者约定的，完成规定或者约定的时间，是合同生效的时间。
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劳动合同生效的时间劳动合同的生效时间一般是合同成立的时候。法律的具体规定是劳动合同自用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效，但值得注意的是，劳动合同的生效，并不代表劳动关系建立，劳动关系建立是自用工之日起才算。而已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合
2020.12.17 256 -
劳动合同法生效的时间是什么？劳动合同的生效时间一般是合同成立的时候。法律的具体规定是劳动合同自用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效，但值得注意的是，劳动合同的生效，并不代表劳动关系建立，劳动关系建立是自用工之日起才算。
2020.05.24 913 -
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劳动合同生效时间是怎样的？
经用人单位与劳动者协商一致，并由双方在书面劳动合同上签字或者盖章，劳动合同发生效力。未在相关劳动部门备案的，并不影响劳动合同的效力。
2022-07-12 15,340 -
劳动合同的生效时间是怎样规定的
双方签字或盖章后合同确立，如果有约定生效日期，那么以合同约定的生效日期为准。如果没有约定生效日期，那么经双方签字或盖章后就立即生效。
2022-09-07 15,340 -
劳动合同生效时间是怎样规定的
经用人单位与劳动者协商一致，并由双方在书面劳动合同上签字或者盖章，劳动合同发生效力。未在相关劳动部门备案的，并不影响劳动合同的效力。
2022-11-28 15,340 -
劳动合同的生效时间怎样确定
合同的生效时间以条款的具体约定为准。大多数合同不需要办理特殊手续。签字盖章生效。具体有两种情况： 依法成立的合同，自成立之日起生效。 （二）法律、行政法规应当办理批准、登记等手续生效的，自行批准，登记
2021-11-10 15,340
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01:24
居间合同的法律效力是怎样的居间合同是居间人向委托人报告订立合同的机会或者提供订立合同的媒介服务，委托人支付报酬的合同。对于居间人而言，居间合同的效力主要体现在居间人必须按照居间合同提供交易信息报告的服务。例如我国合同法第四百二十五条有规定，居间人应当就有关订立合同的
1,450 2022.04.17 -
01:52
合同解除的法律效力是怎样的合同解除的法律效力如下： 1、合同解除后，还没有未履行的，需要终止。解除合同双方当事人将来履行相接受履行的义务； 2、合同解除不影响当事人请求赔偿损失的权利。合同解除与损害赔偿可以并存。但对于损害赔偿的范围，有不同观点。其一认为无过错一方所
693 2022.08.30 -
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解除劳动合同的合法程序是怎样的对于用人单位而言，解除劳动合同的合法程序为： 1、用人单位与劳动者协商一致，解除劳动合同，如果用人单位是单方解除劳动合同，应当事先将理由通知工会； 2、用人单位应制作书面解除劳动合同通知书，并送达给劳动者，合同中应当载明用人单位解除劳动合同
1,477 2023.01.04
