公务员不再是铁饭碗吗
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
公务员不再是铁饭碗,公务员有下列情形之一的,予以辞退:因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的;在年度考核中,连续两年被确定为不称职的;其他。
《中华人民共和国公务员法》第八十八条 公务员有下列情形之一的,予以辞退: (一)在年度考核中,连续两年被确定为不称职的; (二)不胜任现职工作,又不接受其他安排的; (三)因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的; (四)不履行公务员义务,不遵守法律和公务员纪律,经教育仍无转变,不适合继续在机关工作,又不宜给予开除处分的; (五)旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的。
对内容有疑问,可立即反馈反馈
-
签了无固定期限合同就是铁饭碗了吗?
签订无固定期限劳动合同,是若是可以让劳动者拥有更加稳定的工作环境,但这并不是代表是一种铁饭碗的工作。劳动者如果有严重违反规章制度,或者有刑事犯罪行为的,用人单位依然可以与劳动者解除劳动合同。
2020.01.14 319 -
签了无固定期限合同就铁饭碗了吗?
签订无固定期限劳动合同,对于劳动者来说是一种保护,但是不等于这种保护是不加限制的。如果劳动者在工作期间有严重损害用人单位利益的行为,造成用人单位重大损失的,用人单位可以开除员工。
2020.03.28 85 -
签了无固定期限合同就铁饭碗了吗
根据《劳动合同法》的规定,以下几种情形用人单位应当签订无固定期限合同: 1、劳动者已经在该用人单位连续工作满十年;劳动者提出或同意续订劳动合同,应当订立无固定期限劳动合同。只要同时具备下列四个条件就必须签订无固定期限合同:第一,时间点条件:
2020.03.23 103
-
铁饭碗员工被开除
无固定期限的劳动合同并非铁饭碗,劳动者存在严重违纪行为用人单位照样有权解除合同。你们这种情况先要弄清公司是否是合并,若是合并则法律责任由合并后的新单位承担。若不是合并应该对原来的合同进行依法解除,原单
2022-01-09 15,340 -
无固定期限是铁饭碗吗?
答:无固定期限的劳动合同是劳动合同的一种类型,在履行过程中,任何一方由于某种原因希望或已提出解除劳动合同,另一方只要表示同意,双方达成一致意见,就可以依据《劳动合同法》第36条的规定解除劳动合同。此外
2022-10-25 15,340 -
聘任制是否都是铁饭碗制吗
一,是的,现在实行的都是聘任制,大家都是劳动合同制,没有铁饭碗了,用人单位自与劳动者建立劳动关系之日起,就应该订立劳动合同。二,劳动合同: 1,根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)第十六
2022-02-14 15,340 -
无固定期限劳动合同不是铁饭碗
人民网北京9月19日电国务院法制办主任曹康泰在今天举行的国新办新闻发布会上介绍,劳动合同法公布施行后,一些用人单位和劳动者认为无固定期限劳动合同是“铁饭碗”、“终身制”。为消除误解,日前颁布的《劳动合
2023-06-11 15,340
-
01:03
公务员可以申请公租房吗
公务员可以申请公租房。只要满足申请公租房的条件,即使是公务员,那么也可以申请公租房。依据《公共租赁住房管理办法》的规定,申请公共租赁住房,需要满足以下的条件: 1、在本地无住房或者住房面积低于规定标准; 2、收入、财产低于规定标准; 3、申
12,754 2022.05.11 -
01:01
公务员一定要落户当地吗
公务员不一定要落户当地。公务员,全称为国家公务员,是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源,维护国家法律规定贯彻执行相关义务的公职人员。在中国,公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位
6,678 2022.05.11 -
01:02
公务员应当履行哪些义务
《中华人民共和国公务员法》规定了公务员应当履行的义务,具体如下: 1、忠于宪法,模范遵守、自觉维护宪法和法律,自觉接受中国共产党领导; 2、忠于国家,维护国家的安全、荣誉和利益; 3、忠于人民,全心全意为人民服务,接受人民监督; 4、忠于职
9,724 2022.04.17