劳动合同不签法律支持吗
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补签劳动合同法律支持的。具体如下：只要签订的劳动合同不违反法律的强制性规定，就合法有效；公司与劳动者签订劳动合同时，合同应当明确劳动合同期限自双方建立劳动关系之日起计算；认定行为还规定，双方在签订劳动合同前的劳动关系存续期间，也受劳动合同约定的权利和义务的约束。
劳动合同只签字没盖章依然具有法律效力。劳动合同是用人单位和劳动者共同协议所签订的。签订劳动合同只要是当事人双方都签字，即使没有盖章，也是具有法律效力的，通常情况下，为了双重保障，签订劳动合同是维护用人单位和劳动者自身权益的，以防日后引起不必要的法律纠纷。
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替别人签合同法律支不支持替别人签合同，法律支持。需要注意： 1、合同有效，当事人可以依法委托代理人签订合同。合同可以委托别人签订，代替别人签订，应当有授权委托书； 2、合同无效，代替别人签订合同时未经合同当事人有效授权，即未经授权委托书，代替别人签订的合同无效；
2022.04.15 458 -
法律支持的录用合同是不是劳动合同不是劳动合同，而是入职协议。劳动合同法之所以对劳动合同的形式和内容进行明确规定，主要目的就是督促双方遵守各自的权利义务，并保证发生纠纷时有明确的法律依据，从而使双方的关系处于有法可依的状态。所以，对于那些内容单一的入职协议之类的简易合同，实
2020.04.17 142 -
签合同没按手印法律支不支持签合同没按手印法律支持。在合同上按手印并不是合同生效的必要条件，所以合同没有按手印但有签名或盖章有法律效力。签字盖章与按手印具有同等的法律效力。依法成立的合同一般自双方当事人签字、盖章、按手印时，成立生效。 一、合同有效成立的条件如下： 1
2022.08.06 746
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如果劳动合同不签法律支持吗？
不是你签字的话是无效的。《》第三十二条规定：“当事人采用合同书形式订立合同的，自双方当事人签字或者盖章时合同成立。”
2022-08-26 15,340 -
法律支持代签劳动合同吗
代签的劳动合同如果经过劳动者本人的同意，并且该劳动者也实际接受了劳动合同的内容，法律是承认的。 反之，没有经过劳动者的同意，即使双方已经按照劳动合同的内容在履行，也认为代签的合同是无效的。
2022-07-18 15,340 -
签定劳动合同,法律支持吗？
根据《》第二十六条，下列无效或者部分无效：（一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；（三）违反法律、
2022-09-04 15,340 -
法律支持劳动合同吗？
1、你与人力资源公司签订的是《》； 2、与应聘签订的是《劳务合同》； 3、以上合同均有效； 4、性质上你属于人力资源公司的员工，由其为你缴纳社保等，出现由该公司承担； 5、与应聘公司之间是劳务关系，也
2022-09-02 15,340
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01:25
与二房东签合同法律支持吗与二房东签订的房屋租赁合同，法律支持吗 与二房东签订的房屋租赁合同，如果二房东有代理权，则房屋租赁合同合法有效，对业主和二房东均具有约束力。如果二房东没有代理权，即房屋真正业主并未授权二房东出租房屋，则房屋租赁合同仅在二房东与承租人之间有效
2,926 2022.05.11 -
00:56
不签劳动合同犯法吗公司不签订劳动合同，属于严重侵害劳动者合法权益的行为。劳动者可以通过以下方式，来维护自身的合法权益： 1、劳动者可以解除劳动关系，要求单位缴纳社保费用、进行经济赔偿等； 2、如公司用工已满一个月但不足一年的，但是拒绝同劳动者签订劳动合同的，
5,239 2022.04.15 -
01:11
私企不签劳动合同触犯法吗私企不签劳动合同是触犯法的。劳动合同法明确规定了用人单位应当与员工签署书面劳动合同以及用人单位未与员工签订书面劳动合同需要承担的法律责任。公司自用工之日起超过一个月不满一年，未与劳动者签订劳动合同的，需要向劳动者支付双倍工资。若公司用工超过
2,778 2022.05.11
