你好，公司宿舍男女混住一个套房。请问这合法吗？
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
青年施舍男女混住的情形，并不属于违法犯罪，但在混住时存在猥亵或者强奸行为的，当事人应当依法承担相应的法律责任。相关法律规定：《中华人民共和国刑法》第二百三十七条以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，或者有其他恶劣情节的，处五年以上有期徒刑。猥亵儿童的，依照前两款的规定从重处罚。第二百三十六条以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑：奸淫不满十四周岁的幼女的，以强奸论，从重处罚。强奸妇女、奸淫幼女，有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑： （一）强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的； （二）强奸妇女、奸淫幼女多人的； （三）在公共场所当众强奸妇女的； （四）二人以上轮奸的； （五）致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
员工宿舍男女混住的情形，法律对男女混住问题未没有做出限制性规定，所以并不属于违法犯罪，但在混住时存在猥亵或者强奸行为的，当事人应当依法承担相应的法律责任。看下双方签订的劳动合同是否对住宿条件作出特别约定，如有的话，公司应按约定的条件向员工提供住宿。
员工宿舍男女混住的情形，法律对男女混住问题未没有做出限制性规定，所以并不属于违法犯罪，但在混住时存在猥亵或者强奸行为的，当事人应当依法承担相应的法律责任。看下双方签订的劳动合同是否对住宿条件作出特别约定，如有的话，公司应按约定的条件向员工提供住宿。
-
公司宿舍男女同住合理吗从我国现行《劳动法》所明确规范的关于员工工作环境以及女性员工权益保障等多项条文中可以看出，法规并没有硬性规定要求企业为员工提供住宿服务时必须实行男女房间分立的措施。 国定针对女性从业人员及未成年劳动者采取特别劳动保护制度，严禁安排女职工从事
2024.05.06 19 -
公司宿舍男女睡一起，部门没经过同意查宿舍违法吗身为雇主，无权擅自对职工宿舍进行搜索或检查。此举不仅缺乏合理性并且可能违反相关法律法规，同时还会侵犯到员工个人隐私权益。倘若确实需要实施宿舍调查工作，必须先征得整个宿舍员工们的共识与认可，并且在得到宿舍内部员工陪伴协助的条件下方可执行。尽管
2024.05.08 34 -
公司让男女混住违法吗在中国现行的劳动法规中并无明确规定要求企业员工宿舍需遵守男女分开居住的原则，这并非违法行为。根据我国劳动法所规定的关于员工工作环境以及女性劳动者权益保护等方面的条款，可知法律并没有强制性地规定所有员工住所都须遵循这一规则。相反，我们国家对于
2024.04.29 19
-
员工宿舍男女混住是否违法
员工宿舍男女混住的情形，法律对男女混住问题未没有做出限制性规定，所以并不属于违法犯罪，但在混住时存在猥亵或者强奸行为的，当事人应当依法承担相应的法律责任。看下双方签订的劳动合同是否对住宿条件作出特别约
2023-08-25 15,340 -
男女混住一个套房能让公司不作为吗？
协商不成，可以向劳动监察大队投诉。。
2022-10-22 15,340 -
住宿舍,公司不给合法吗
协商解决看双方约定如需帮助，电话联系
2022-10-29 15,340 -
男童童宿舍内多名女童, 男子施舍男童混住是否构成违法犯罪如何处罚
青年施舍男女混住的情形，并不属于违法犯罪，但在混住时存在猥亵或者强奸行为的，当事人应当依法承担相应的法律责任。《中华人民共和国刑法》第二百三十七条以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处
2022-02-06 15,340
-
01:08
公司宿舍乱扣水电费是否违法公司宿舍乱扣水电费是违法。根据相关法律规定，我国禁止任何单位和个人在电费中加收其他费用但是，法律、行政法规另有规定的，按照规定执行。地方集资办电在电费中加收费用的，由省、自治区、直辖市人民政府依照国务院有关规定制定办法。禁止供电企业在收取电
5,721 2022.05.11 -
01:14
一个小区有两个物业公司,合法吗?一个小区有两个物业公司，不合法。一个物业管理区域由一个物业服务企业实施物业管理。同时，物业服务企业可以将物业管理区域内的专项服务业务，委托给专业性服务企业，但不得将该区域内的全部物业管理一并委托给他人。另外，在物业管理区域内，供水、供电、供
7,925 2022.05.11 -
00:55
请问个人租房合同怎么写在租赁房屋的时候一定要签订正式的租赁合同，而且一定要仔细阅读合同的相关条款，避免合同陷阱。租房合同应当包括以下4个方面的内容：第一是当事人双方的情况以及房屋的具体情况，这是为了明确合同的主体以及合同的标的物；第二就是承租人租赁房屋的用途，比
810 2022.04.17
