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陪产假工资具体如何计算

2022-08-31 18:39

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2022-08-31回复

专业分析:

工资并没有全国统一规定,各省市均有各自规定。譬如:晚育护理假10天第五章奖励与社会保障第三十三条实行的,除国家规定的外增加婚假20天;已婚妇女晚育的,除国家规定的外增加产假30天,给予男方护理假15天。婚假、产假、护理假视为出勤,工资、奖金照发。:晚育护理假10天第三十一条晚婚公民除享受国家规定的婚假外,增加婚假15天;已婚妇女晚育的,除享受国家规定的产假外,增加产假30天,并给予其配偶10天护理假。婚假、产假和护理假视同出勤,工资、奖金照发。接受节育手术的,其工作单位应当凭节育手术证明,按有关规定给予假期,并发给假期期间的工资、奖金。

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