借款合同期满合同自动终止吗
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劳动合同期满时如果双方决定不续签且没有法定的续延情形的，会自动终止。并且在单位主动提出不续签的情形下，或者降低条件续签被拒的情形下，还要依法向劳动者给付经济补偿金。
劳动合同到期的，劳动关系就会终止，但是有下列情形之一的，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止： （一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的； （二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的； （三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的； （四）女职工在孕期、产期、哺乳期的； （五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的； （六）法律、行政法规规定的其他情形。
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劳动合同期满后会自动终止吗劳动合同期满，如果当事人决定不续签的，会自动终止。但如果是用人单位主动提出不续签的，要依法向劳动者支付经济补偿，劳动者每在单位工作满一年，向其支付一个月的工资；如果是劳动者主动提出不续签的，则没有补偿。
2020.08.01 115 -
劳动合同期满是否自动终止劳动合同期满时如果没有法定的需要续延的情形，会自动终止。但如果是公司提出不续签或者降低条件续签被劳动者拒绝的，需要补偿劳动者，劳动者每在公司工作满一年，公司就需要补偿其一个月的工资。
2022.08.11 203 -
合同期限届满合同能否自动终止根据我国相关法律规定合同解除后，尚未履行的，终止履行；已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以要求恢复原状，采取其他补救措施，并有权要求赔偿损失。断定合同解除时有两种情况，一种是尚未履行的，一种是已经履行的。就此认为合同履行完毕是可以
2021.01.17 341
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劳动合同期满就自动终止吗
1、劳动合同期满，如果当事人决定不续签的，会自动终止。 2、但如果是用人单位主动提出不续签的，要依法向劳动者支付经济补偿，劳动者每在单位工作满一年，向其支付一个月的工资； 3、如果是劳动者主动提出不续
2022-06-25 15,340 -
合同期满劳动合同终止吗
答：合同期满，通俗地说就是劳动合同到期了，没有续签的情况。劳动合同的期限是劳动合同签订时双方当事人均认可的，所以在合同到期时结束双方的劳动关系是双方意志的体现，是符合双方的意思表示的。即使当事人后来意
2022-03-12 15,340 -
劳动合同期满了会自动终止吗？
1、劳动合同期满，如果当事人决定不续签的，会自动终止。 2、但如果是用人单位主动提出不续签的，要依法向劳动者支付经济补偿，劳动者每在单位工作满一年，向其支付一个月的工资； 3、如果是劳动者主动提出不续
2022-11-13 15,340 -
合同期限届满合同能否自动终止
合同期限届满合同能否自动终止要根据具体情况确定，若合同有约定合同期限届满合同自动终止的，则期限届满时合同自动终止，若未有约定，且合同内容还未履行完毕的，合同可以继续履行。 我国法律规定，有下列情形之一
2022-10-14 15,340
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00:49
合同期满终止合同有补偿吗合同期满终止可以补偿。 依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，在合同期满的时候，除了用人单位维持，或者是提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形之外，在合同期满劳动合同终止的情况之下，用人单位仍然需要支付经济补偿金。 经济
2,174 2022.05.11 -
00:46
合同期不到终止合同有赔偿吗合同尚未到期，对方终止合同的话，不一定能够获得赔偿。具体来说，能否获得赔偿主要看对方是否存在违约的行为。如果对方终止合同的行为属于违约行为的，这时候遭受损失的守约方，就可以要求对方支付相应的赔偿。如果对方终止合同的行为，属于行使法定解除权或
557 2022.05.13 -
01:08
劳动合同可以随时终止吗劳动合同一般不能随时解除。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知，劳动者需要提前三十日以书面形式通知用人单位，才可以解除劳动合同。在试用期内需要提前三日通知用人单位，才可以解除劳动合同。因此劳动合同一般不能随时解除。如果存在下列情形
1,681 2022.04.15
