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怎么解除无固定期限劳动合同赔偿什么标准

2023-07-07 20:02

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甘肃在线咨询顾问团

2023-07-07回复

专业分析:

个人解除无固定期限劳动合同,用人单位是不需要支付赔偿的。 我国法律规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

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张丽丽律师

北京市京师律师事务所

解除无固定期限劳动合同赔偿的标准,根据劳动者的工作年限和解除合同前十二个月的工资计算;如果用人单位违法解除劳动合同的,应当按照标准的二倍补偿。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

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