您的位置:法师兄 > 专业问答 > 发工资的个税应该如何计算

发工资的个税应该如何计算

2022-09-07 15:37

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

湖北在线咨询顾问团

2022-09-07回复

专业分析:

工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得-“”-扣除数)×适用税率-速算扣除数。免征额是5000,使用超额累进税率的计算方法如下:缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数。实发工资=应发工资-五险一金-缴税。全月应纳税所得额=(应发工资-五险一金)-5000。扣除标准:个税按5000元/月的起征标准算。《》第六条应纳税所得额的计算:(一)居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应所得额。(二)非居民个人的工资、薪金所得,以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额;劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得,以每次收入额为应纳税所得额。(三)经营所得,以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额,为应纳税所得额。(四)财产租赁所得,每次收入不超过四千元的,减除费用八百元;四千元以上的,减除百分之二十的费用,其余额为应纳税所得额。(五)财产转让所得,以转让财产的收入额减除财产原值和合理费用后的余额,为应纳税所得额。(六)利息、股息、红利所得和偶然所得,以每次收入额为应纳税所得额。劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额。稿酬所得的收入额减按百分之七十计算。个人将其所得对、扶贫、济困等公益慈善事业进行捐赠,捐赠额未超过纳税人申报的应纳税所得额百分之三十的部分,可以从其应纳税所得额中扣除;国务院规定对公益慈善事业捐赠实行全额税前扣除的,从其规定。本条第一款第一项规定的专项扣除,包括居民个人按照国家规定的范围和标准缴纳的基本养老保险、、等社会保险费和等;专项附加扣除,包括子女教育、、大病医疗、住房贷款利息或者住房租金、老人等支出,具体范围、标准和实施步骤由国务院确定,并报全国人民代表大会常务委员会备案。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

吴国公律师

广东集智求强律师事务所

工资个税的计算方法是,需要缴税的金额等于,应发工资减去五险一金,减去起征额5000的差,再乘以税率,最后减去速算扣除数附。全月应纳税额不超过1500元的,税率为3%,速算扣除数0。全月应纳税额超过1500元至4500元的部分,税率为10%。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

工资个税应该根据员工个人每月所得数额分别按照适用的税率进行计算,纳税人取得应税所得没有扣缴义务人的,应当在取得所得的次月十五日内向税务机关报送纳税申报表,并缴纳税款。

律师普法更多>>
  • 补发工资应如何计税
    补发工资应如何计税

    补发工资按正常月薪申报个人所得税,税款所属期填写发放工资的当月,在发放的次月申报期内申报,在实际发放时计入当月工资薪金征收个人所得税。若是劳动仲裁或法院判决而补发的工资,需更正之前税款所属期的申报。

    2020.12.29 121
  • 工资补发应如何计税
    工资补发应如何计税

    单位补发给劳动者的工资应当按正常月薪来申报个人所得税,税款所属期填写发放工资的当月。在发放的次月申报期内申报,在实际发放时计入当月工资薪金征收个人所得税。若是劳动仲裁或法院判决而补发的工资,需更正之前税款所属期的申报。

    2020.10.24 106
  • 补发工资应怎样计算个税
    补发工资应怎样计算个税

    补发工资计算个人所得税的话,目前的普遍做法是允许还原至所属月份计算缴纳个人所得税,计算公式为:所属月份补发工资应纳税额={[(所属月份补发工资+原所属月份的工资薪金所得)—费用减除额]×适用税率-速算扣除数}—原所属月份已缴纳的个人所得税。

    2020.09.13 317
专业问答更多>>
  • 工资的个税应该如何计算

    的计算方式如下:应纳税所得额=工资收入金额-各项社会保险费-起征点(5000元)应纳税额=应纳税所得额x税率-速算扣除数《财政部税务总局关于2018年第四季度减除费用和税率适用问题的通知》第一条、关于

    2022-08-27 15,340
  • 公司代发工资个税应该如何计算

    工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得-“”-扣除数)×适用税率-速算扣除数。免征额是5000,使用超额累进税率的计算方法如下:缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数;实发工资=应发工资-五

    2022-09-04 15,340
  • 个人工资税应该如何计算

    计算方法: 1、应交所得税=应税所得*适用税率-速算扣除数应税所得额。 2、应纳税所得额=月度收入-5000元(起征点)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。 3、工资、薪金所得

    2022-09-03 15,340
  • 补发年休假工资个税应该如何计算

    工资个人所得税计算方法:1.应缴纳所得额=收入金额-(个人缴纳部分)-费用减除额2.应纳税额=应纳所得额×税率-速算扣除数《中华人民共和国》第二条:下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税:(一)工资、薪

    2022-08-22 15,340
法律短视频更多>>
  • 2022年退休工资如何计算 00:54
    2022年退休工资如何计算

    2022年退休工资的计算如下: 1、参加城镇企业职工基本养老保险的人员,退休后均计发基本养老金; 2、“统账结合”后参加工作且缴费年限累计满15年的人员,退休后按月发给基本养老金,基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。基础养老金月标准

    3,850 2022.05.21
  • 6%的税是应该怎么算法的 01:03
    6%的税是应该怎么算法的

    6点是6%的增值税税率,这是“营改增”改革中“现代服务业”的税率。增值税分的核算方法,例如,如果开了一张10万的发票,那么这张发票就是税务发票,就得计算不含税的销售额,然后乘以6个税点。现代服务业增值税的征收对象包括:研究与技术服务、信息技

    12,777 2022.04.15
  • 孩子抚养费标准该如何计算 02:37
    孩子抚养费标准该如何计算

    孩子抚养费标准该如何计算?婚姻法及相关规定判定孩子抚养费标准,第一是不抚养孩子那一方应该承担一部或全部生活费用,实际上就是养孩子是两个人的事不能全靠对方,不养孩子那一方全部承担;第二不抚养孩子的一方支付抚养费的标准是根据TA月收入的20到3

    1,124 2021.03.24
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?