双方各执一份的劳动合同吗?
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劳动合同是指由雇主和员工双方分别持有的一份文件。在充分商议后,雇主和员工应在劳动合同文本上签署或加盖公章,该文本应包含雇主和员工各自一份原件。若需备案,则必须按照法规准备合规的副本。自劳动合同正式签订之日起,它开始约束各方当事人的行为准则。若出现违规违法行为,轻者需承担相应的民事赔偿责任,严重者则需承担刑事责任。 根据《中华人民共和国劳动合同法》第十六条,劳动合同应由用人单位和劳动者协商一致,并在劳动合同文本上签字或盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。此外,根据该法第十七条,劳动合同应包含用人单位的名称、住所和法定代表人或主要负责人,劳动者的姓名、住址和居民身份证或其他有效身份证件号码,劳动合同期限,工作内容和工作地点,工作时间和休息休假,劳动报酬,社会保险,劳动保护、劳动条件和职业危害防护,以及法律、法规规定应纳入劳动合同的其他事项。同时,用人单位和劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
《中华人民共和国劳动合同法》第十六条 【劳动合同的生效】劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 第十七条 【劳动合同的内容】劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点; (五)工作时间和休息休假; (六)劳动报酬; (七)社会保险; (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护; (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。 劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
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正规的劳动合同是一式两份。如果你是劳务派遣公司的员工,则你与劳务派遣公司之间应当签订劳动合同,与劳务派遣公司之间形成劳动关系。作为劳动者,至少应当持有一份劳动合同。如果劳务派遣公司将你派遣到其他单位工作,你仍然属于劳务派遣公司的员工、而不属于被派遣到单位的员工。如果现单位不再需要你提供劳动,你仍应回劳务派遣公司。
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劳动合同签订完劳动者和用人单位双方各一份吗
劳动合同签订完应该双方各一份,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
2020.08.06 113 -
劳动合同必须双方各持一份吗,是怎么解释的呢
应当双方各持一份,如果合同仅单方持有,那就不是合同,没有尊重对方权益,其合同就是一个形式文本。就其状态,如果针对此问题打官司,100%胜算,不过还没有人开过先河。
2024.06.01 26 -
合同必须要双方各执一份吗,怎么规定
律师解答 合同不是必须要双方各执一份。一般情况下,合同是双方当事人各执一份,但并不是绝对或强制的,也可以将合同交由一方当事人保管。如果合同是采取口头形式订立的,就不存在持有的问题。
2023.03.01 20
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劳动合同签订后是双方各一份还是一份?
劳动合同签订完应该双方各一份,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
2022-11-15 15,340 -
本合同一式两份,双方各执一份,合同经双方签字后生效
合同成立,但因你们双方有约定送备案后生效,未送备案,所以合同未生效。
2022-10-06 15,340 -
合同必须要双方各执一份吗,怎么规定
合同不是必须要双方各执一份。一般情况下,合同是双方当事人各执一份,但并不是绝对或强制的,也可以将合同交由一方当事人保管。如果合同是采取口头形式订立的,就不存在持有的问题。
2023-09-22 15,340 -
这份是双方各执一份还是单方面执一份
承诺书一般是单方签字,由公司单方持有。
2022-10-30 15,340
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01:42
签合同是甲乙双方都有一份吗
签合同是甲乙双方都有一份吗 合同是指,平等主体在达成一致合意的条件下,签订的对民事关系进行设立、变更或者终止的协议。因此,合同当然是每人一式一份,双方都应当妥善保管合同的原件和复印件。根据我国合同法的规定,民事合同的签订实行平等原则。无论是
4,782 2022.04.15 -
00:56
劳动合同要给员工一份吗
劳动合同要给员工一份。因为签订劳动合同时,需要让用人单位和劳动者协商一致,并且经过用人单位和劳动者在劳动合同文本上签字,或者盖章才会生效。劳动合同文本通常会让用人单位和劳动者,各执一份。用人单位提供的劳动合同文本,没有写清楚本法规定的劳动合
5,251 2022.05.11 -
00:50
劳动合同一式三份都给谁
劳动合同一般是一式两份的,由用人单位和劳动者各执一份。用人单位与劳动者签订劳动合同后,劳动合同的文本应当由用人单位和劳动者各执一份。因此,劳动合同一般是一式两份,一般不会有一式三份的劳动合同,因为劳动合同的当事人只有用人单位和劳动者,不存在
5,501 2022.04.17