扬州市市县区生二胎办理产假规定
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正常产假98天，符合地方规定的，最多可休128天。
《江苏省女职工劳动保护法》第十条女职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天;多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假十五天。 怀孕三个月以内流产的女职工，根据医疗单位的证明，给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下的，产假四十二天;七个月以上的，产假九十天。 产假期满恢复工作时，允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的工作量。 《女职工劳动保护特别规定》第七条：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
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江苏省产假为128天。根据相关法律规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
本次规划区位于长江北畔，扬州经济技术开发区西侧，朴席镇沿江高等级公路南侧，东侧紧邻仪征市，系典型的都市近郊和滨江乡村地区，总面积约9平方公里。该规划落实长江大保护相关要求，立足区域发展视角，强化底线发展思维，提出了功能、产业、用地、风貌等规划策略，全面探索滨江乡村地区发展思路，对进一步合理优化镇村布局，实现以生态为引领的多元共兴，促进区域城乡统筹发展具有积极意义。
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