扬州市市县区生二胎办理产假规定
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正常产假98天,符合地方规定的,最多可休128天。
《江苏省女职工劳动保护法》第十条女职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的,增加产假十五天;多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假十五天。 怀孕三个月以内流产的女职工,根据医疗单位的证明,给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下的,产假四十二天;七个月以上的,产假九十天。 产假期满恢复工作时,允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的工作量。 《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
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江苏省产假为128天。根据相关法律规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
本次规划区位于长江北畔,扬州经济技术开发区西侧,朴席镇沿江高等级公路南侧,东侧紧邻仪征市,系典型的都市近郊和滨江乡村地区,总面积约9平方公里。该规划落实长江大保护相关要求,立足区域发展视角,强化底线发展思维,提出了功能、产业、用地、风貌等规划策略,全面探索滨江乡村地区发展思路,对进一步合理优化镇村布局,实现以生态为引领的多元共兴,促进区域城乡统筹发展具有积极意义。
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