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劳动合同法规定失业保险怎么办理

2021-11-03 18:49

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2021-11-03回复

专业分析:

劳动合同法》对失业保险的规定是,失业保险是国家对失业人员最根本的社会保障。领取失业保险需要一定的条件,只有符合条件的失业人员才能领取。失业保险金额一般低于当年本市最低工资标准,高于当年本市城镇居民最低生活保障标准。

法律依据:

《社会保险法》第四十五条 失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金: (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已经进行失业登记,并有求职要求的。 第四十七条 失业保险金的标准,由省、自治区、直辖市人民政府确定,不得低于城市居民最低生活保障标准。

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劳动合同法失业险的规定是:失业保险金是国家给予失业人群的最根本的社会保障,领取失业保险金需要一定条件,只有符合条件的失业人员才能领取。失业保险金的数额一般低于本市当年最低工资标准、高于本市当年城镇居民最低生活保障标准。

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