公司出钱考的证书离职时是否能带走
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属于员工本人的证件,是可以拿走的,但是在培训考证的时候,单位和员工另有约定,按照约定执行,一般需要员工补偿单位部分培训费用。 但是约定的违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
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公司出钱考的证书离职后不给拿怎么办?
考的证书属于员工本人的证件,是可以带走的,但是在培训考证的时候,单位和员工另有相关的约定,按照相关的约定执行,一般需要员工补偿给单位部分培训产生的费用。
2020.12.11 1,511 -
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公司考的证书辞职后能拿
当然可以拿走,还用说嘛!单位扣押证书是违规的。但是,如果扣押的不是你的毕业证、学位证之类的,维权起来比较难。可以说投诉无门,没人会管的。去仲裁都没人受理,他们建议你去找单位协商解决完事。
2020.04.02 595
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离职后公司入职材料是否可以带走
1、在相关法律条例中并没有关于员工离职能否带走入职材料的硬性规定,只要员工的行为没有给公司带来损失应该都是可以协商的,拿走入职材料的合法性应根据具体情况而定。 2、公司可以留下资料复印件,而原件照片等
2022-06-23 15,340 -
离职后公司带走公司材料是什么意思
一、带走公司材料具体是指什么材料,要视情况具体问题具体分析。 二、拖欠工资问题。 首先,如果你的请求没有超过仲裁时效,即追讨工资过程中已经向有关部门寻求救济的,并保留有相应证据证明的,一般有三种途径处
2022-01-26 15,340 -
公司不给走人,离职钱能要回来吗?
拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经
2022-04-18 15,340 -
离职时考勤记录是公司提供吗
考勤记录可以申请仲裁时由单位提供,你提供的不一定有证据效力(一是你提供的考勤记录时间不一定有用,另外也没办法证明你提供的就是原件)考勤记录应该属于单位保管的,做证据时是由单位提供劳动争议期间的考勤记录
2022-03-09 15,340
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01:07
老公离家出走多久能离婚丈夫离家出走,即表明丈夫下落不明。我国法律规定,夫妻中有一方离家出走且下落不明满两年的,符合我国法定宣告失踪条件。经法院宣告失踪的,可向法院提出离婚诉讼,要求离婚。符合我国婚姻法条约规定的,法院准予离婚,即可单方面解除婚姻。除此之外,按照我
2,173 2022.04.17 -
01:46
婚内离家出走是否犯法婚内离家出走不犯法,是否离家出走属于个人自由,他人无权干涉。 我国婚姻法明确规定婚内一方无权对另一方的自由进行限制和干涉。 婚内一方是否离家出走,离家出走多久,都由其个人决定。如果因感情不和离家出走超过两年的, 则符合婚姻法第三十二条的
2,019 2022.04.15 -
01:02
离婚时保证书是否有法律效力离婚承诺书是具有法律效力的。离婚承诺书,承诺内容不违反法律的强制性规定和社会风俗的,具有法律效力。在离婚时,可以作为证据使用,并根据承诺书的内容确定双方的权利义务。对夫妻的缔约行为还应作出限制,防止侵害到第三人的利益。比如,夫妻忠诚协议中若
711 2022.07.12