工作中受伤老板不给签合同怎么办
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首先看看属不属于工伤范围;如果属于工伤范围的,所在单位应当自事故伤害发生之日,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付
在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;或者在工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的都属于工伤,可以报工伤处理,如果对方不赔偿可以通过投诉或者诉讼的方式处理。
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没签合同,老板不给工资怎么办
没签劳动合同老板不发工资劳动者可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。未签劳动合同属于违法行为,如果用人单位从用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。如果用人单位拖欠工资的,
2020.02.14 348 -
老板不给工资不签合同要怎么办
工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法,可以要求全额发放,并支付拖欠部分25%的经济补偿金。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。不签定劳动合同是违法行为,可以要求单位支付双倍工资,最高为1
2020.05.27 235
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工作中受伤老板不签合同怎么办?
要先弄清是雇佣关系还是劳动关系?雇佣关系可以起诉要求人身损害赔偿,致人身体伤害的,应当赔偿医疗、误工、护理、交通、住宿、住院期间伙食补助、必要的营养等费用损伤达到伤残等级的,还需要残疾赔偿金、残疾辅助
2023-06-02 15,340 -
工作中受伤老板不给报工伤怎么办
首先要完全推翻你的想法,你说的那可能是用人单位一种霸道的处理方式。如果你因工作时发生伤害,单位是应该在一个月内申报当地劳动部门认定工伤,能够得到一定社会保险待遇从而减轻单位的负担。现在大多数单位没有给
2022-03-15 15,340 -
工作中受伤老板不给补偿怎么办
1、你问的是“是否合理”,这个问题很难回答,因为不同个人对“理”的理解有所不同,标准也不尽相同,是否合理各有各论。 2、如果要问是否合法,我可以告诉你:公司员工与公司具有合法的劳动关系,员工在工作过程
2022-01-13 15,340 -
工伤老板不给签合同怎么办
请问您伤在哪了?有骨折吗?签了劳动合同吗?您说的这种情况一般不会发生,可能发生的情况可能是工伤认定下来了,但是老板拒不赔偿。工伤赔偿的话,根据鉴定结果,依照工伤等级,工资情况赔偿医疗费、住院伙食补助费
2022-03-23 15,340
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给老板打工受伤医疗,老板不交钱怎么办?给老板打工受伤医疗,老板不交钱的处理办法如下:可以收集证据向法院提出诉讼,要求雇主承担赔偿责任,并向法院申请先予支付医疗费。如果存在劳动关系,可申请工伤赔偿,如果不是劳动关系,可自己向法院起诉。一般来说给私人老板打工,都不属于劳动关系。根据
2,147 2022.05.11 -
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没签劳动合同,老板不发工资怎么办没签劳动合同,老板不发工资的,有以下的五种解决方法: 1、劳动者可以先和老板通过协商的方式解决,协商还款时间,还款期限以及还款的方式; 2、当地劳动局内设机构劳动仲裁委员会,申请劳动仲裁要回工资,该程序是专门为了解决劳资纠纷的,效果很好,不
3,802 2022.05.11 -
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工伤后老板不管怎么办只要有事实上的劳动关系,无书面合同一样可以要求雇主负责工伤及补偿。可以先找证明存在劳动关系的证据,先找劳动仲裁部门,如不行就去法院起诉,经济困难可申请法律援助。用人单位应当自从业人员发生事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向用人单
2,208 2022.04.17