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员工签合同一般是几年劳动合同签订几年，法律并无规定，劳动者与用人单位协商即可。用人单位可以选择与劳动者一年签订一次劳动合同。但是，签订第3次劳动合同的时候，劳动者有权依据相关法律规定，要求与用人单位签订无固定期限劳动合同。
2020.06.07 165 -
员工合同一般签订几年单位与员工一般劳动合同签几年的规定是：劳动合同签订几年，法律并无规定，劳动者与用人单位协商即可。用人单位可以选择与劳动者一年签订一次劳动合同。劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动
2020.09.04 259 -
施工合同签订后不施工如何处理施工合同签订后若不施工有以下几种处理方式： 1、双方可以通过和解或调解解决； 2、当事人不愿事人不愿意和解、调解或者和解或者调解，可以根据仲裁协议向仲裁机构申请仲裁，涉外合同的当事人可以根据仲裁协议向中国仲裁机构或其他仲裁机构申请仲裁； 3
2022.04.16 3,423
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施工合同如何写
签订施工合同的程序如下： 1、确定合同订立主体； 2、依照有关法律法规开展公开、公平、公正的招标活动； 当事人进行磋商，自行约定合同内容； 4、应以书面形式订立。
2021-11-23 15,340 -
如何写施工员聘用合同范本？
在网上就能搜到施工员聘用合同范本，签订合同时主要内容有劳动期限，劳动报酬、支付方式、权利和义务，违约责任几项。
2022-08-01 15,340 -
施工合同如何签
施工合同的承包方应当具有相应的施工资质，双方依法签订书面施工合同。根据《民法典》第四百七十条规定，合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款： （一）当事人的姓名或者名称和住所； （二）标的； （三）数
2022-06-05 15,340 -
员工入职几个月要签劳动合同如何写合同
员工入职一个月之内，用人单位是应当与劳动者签订劳动合同的；如果超过一个月未与劳动者签订劳动合同的，劳动者可以从第二个月开始要求用人单位支付未签劳动合同双倍工资，从劳动者离职开始算，劳动仲裁时效为一年。
2022-07-18 15,340
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用工合同一般签几年?用工合同一般签几年，由单位和劳动者的协商来定。劳动合同的期限一般会让用人单位和劳动者协议约定，在法律上并没有做处明确的规定。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，用人单位和劳动者签订的劳动合同期限，通常可以分为固定期限劳动合同、无固定期限
1,937 2022.04.17 -
01:01
无资质的施工合同效力如何无资质的承揽工程合同一般是无效的。根据《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释（一）》的相关规定可知，在下列几种情形下订立的建设工程施工合同，均认定为无效。具体分为以下情况：1、承包人未取得建筑业企业资质或者超越资质
3,232 2022.04.15 -
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公司未给员工签合同如何赔偿对于公司未给员工签劳动合同如何赔偿的问题，首先应当看未签劳动合同是否超过一个月。因为根据《劳动合同法》的规定，公司如果一个月内未与员工签订劳动合同的，不需要赔偿。一旦公司超过了一个月仍然没有与员工签订劳动合同，那么属于违法行为，劳动者可以依
2,262 2022.04.17
