6个月的是否意味着必须要签三年以上呢？
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在看守所羁押3个月，属于涉嫌刑事犯罪依法进入刑事诉讼阶段，是否被判刑坐牢，要根据案件的具体情形由人民法院审理确定。犯罪嫌疑人的羁押期限具体包括公安机关刑事拘留及批准逮捕期限和侦查期限、检察机关提起公诉期限及人民法院审理判决期限等。
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是否必须在6个月内起诉离婚不是一定要在6个月后再起诉离婚的。根据相关法律规定，判决不准离婚和调解和好的离婚案件，判决、调解维持收养关系的案件，以及原告撤诉或者按撤诉处理的离婚案件，没有新情况、新理由，六个月内又起诉的，不予受理。
2020.06.27 110 -
签订三年的劳动合同意味着什么根据《劳动合同法》规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动劳动合同期限一年以上三年以下的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同试用期不得超过六个月。 (一)《劳动合同法》同时规定：同一用人单
2020.10.11 556 -
拘留一个月意味着什么对于公安机关依法决定和执行的刑事拘留，拘留的期限是法律分别规定的公安机关提请人民检察院批准逮捕的时间和人民检察院审查批准逮捕的时间的总和。 公安机关对被拘留的人认为需要逮捕的，应当在拘留后的3日以内，提请人民检察院审查批准。 在特殊情况下，
2020.04.19 121
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6个月的，是否意味着签的必须要签三年以上呢？
1、试用期为六个月的劳动合同并且是三年以上固定期限和无固定期限；2、
2022-10-05 15,340 -
三年合同试用期6个月意味着什么
试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。
2022-07-13 15,340 -
社保停三个月意味着什么？
社保停交三个月的，对养老保险而言，不会产生太大的影响，只要参保人找到新单位续缴即可。但对于医疗保险而言，断交三个月的会重新计算缴费年限，并且参保人无法享受医疗保险待遇。
2022-06-10 15,340 -
判处拘役三个月缓刑六个月意味着什么？
六个月在外面再没有涉嫌刑事犯罪，拘役三个月执行完毕。被判处拘役四个月、缓刑六个月的，所判处的四个月拘役暂不实际执行，在判决确定之后的六个月为缓刑考验期，在考验期内对罪犯实行社区矫正，并根据罪犯在六个月
2022-07-28 15,340
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劳动合同签三年试用期6个月合法吗?劳动合同签三年，试用期六个月合法。依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不可以超过一个月。劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不可以超过二个月。三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不可以
5,670 2022.05.11 -
00:54
拘役3个月缓刑6个月是什么意思拘役3个月缓刑6个月一般是指，拘役三个月，暂不执行，给予六个月的考验期限，如果在六个月的考验期限内没有违反缓刑规定，六个月期满后，原判刑罚视为已经执行完毕，不再执行。如果在六个月的考验期限内违反缓刑规定的，应当重新执行拘役的刑期。缓刑是指，
1,174 2022.05.13 -
01:07
7楼以上必须装电梯是哪年实行7楼以上必须装电梯是1999年实行的。根据相关法律规定，属下列情况之一时，必须设置电梯：1、七层及七层以上住宅，或住户入口层楼面距室外设计地面的高度超过16m时；2、底层作为商店或其他用房的六层及六层以下住宅，其住户入口层楼面距该建筑物的，
8,137 2022.04.17
