企业破产职工偿还债权的时间是按什么计算?
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宣告股份有限公司破产以后,由清算组接管公司,对破产财产进行清算、评估和处理、分配。以职工的平均工资为基数,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
破产债权的利息在破产申请受理时截止计算利息。债务人破产本身已经丧失清偿能力,继续计算利息属于加大债务人的负担,债权人应当及时对该债权进行申报以主张清偿。
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企业破产职工债权计算至受理之日吗
企业破产职工债权计算至宣告之日,人民法院依照本法规定宣告债务人破产的;应当自裁定作出之日起五日内送达债务人和管理人,自裁定作出之日起十日内通知已知债权人,并予以公告。
2020.04.07 106 -
企业破产清算时要按什么顺序清偿债务
当企业破产清算的时候,债务清偿的顺序为:破产财产应当优先清偿共益债务与破产费用,之后再根据法定顺序清偿其他债务,首先是企业所欠职工的工资以及伤残、医疗补助等。
2020.07.26 108 -
破产企业职工补偿金计算方法
以职工的平均工资为基数,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。除此之外,劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级
2020.01.23 272
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企业破产后职工工作时间计算
期间工龄可以继续计算吗计算的方法: 1、连续计算法,也叫工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理,后经复查、平反,其受
2022-10-08 15,340 -
破产企业职工工资怎么清算,破产企业的债权人可以直接将债务偿还吗
破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;二是破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和
2022-01-25 15,340 -
什么是破产企业职工劳动债权,破产企业的职工劳动债权是怎样规定的
根据《企业破产法》第四十八条之规定,破产企业职工劳动债权是指破产企业在破产受理之前所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法
2022-01-24 15,340 -
企业破产时清算债权和股权按照什么顺序清偿
一般债务次级债务优先股普通股。 股权没有清偿的请求权,持有股权的股东只能参与剩余财产分配,若无剩余财产股权就没有对应的财产。债券需要看是否有担保,若无担保,则是和一般债权处于同一清偿顺位,劣后于有担保
2022-11-14 15,340
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企业破产职务清偿顺序是什么
根据《企业破产法》的相关规定,破产财产在优先偿清破产费用和共益债务之后,将按照以下的顺序进行清偿: 1、破产企业所欠企业员工的工资和劳动保险相关的费用、伤残补助、抚恤费,以及法律法规规定应该要向员工支付一定的补偿金; 2、破产企业欠缴的税款
979 2022.04.17 -
01:25
破产企业债务清偿顺序是什么
公司破产之后,按各债权人的申报顺序进行债务的清偿。根据我国《公司法》的规定,企业破产之后,需要成立专门的清算组,对企业的财产进行清算。清算组在清算期间应当通知、公告本企业债权人,清理债务、债权,并处理企业清偿债务后的剩余资产。法律规定清算组
939 2022.04.17 -
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企业破产后债务偿还顺序
企业破产后债务偿还的顺序如下:首先,破产财产应当优先清偿破产费用和共益债务。然后再偿还破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。
489 2022.05.13