黑龙江省九一五疫情后工资怎么发
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黑龙江疫情期间工资应当按月发放，不得随意克扣。疫情隔离期间职工提供正常劳动的，工资不得低于当地最低工资标准；疫情隔离期间职工未提供正常劳动的，工资应按生活费的标准支付。
在疫情期间只要劳动者没有做出不合法的事情，那么就不应该扣工资，而对于只要因为疫情不能上班就不能扣工资，从而还应该要如实的发放劳动者该有的工资，所以，在处理的时候就要结合实际的情况来进行办理。
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2020.10.04 273 -
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疫情期间不上班不发工资合法吗疫情期间不上班不发工资不合法。疫情停工非员工员工，不能挺停发员工的工资。疫情不上班应该有工资。非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳
15,370 2022.05.11
