2019年浙江工伤十级赔偿标准
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浙江省十级工伤赔偿标准是这样规定的: 一、医疗费 医疗费是指受害人接受医学上的检查、治疗和康复所必需的费用主要包括:挂号费、检验费、医药费、治疗费、住院费及其他必要的医疗费用。因侵权行为诱发受害人其他疾病的医疗费用,应当根据侵权行为与损害后果之间的因果关系和原因力比例等实际情况,予以适当赔偿对因果关系和原因力大小难以确定的,参照专业鉴定机构的鉴定结论由人民法院自行确定。 (一)挂号费。一般以就诊治疗单位的挂号凭据为凭证进行赔偿。 (二)检验费。基于诊断和治疗伤情的需要,应经治单位的要求进行检验所支出的费用,均应进行赔偿。赔偿数额根据经治单位的检查单据、诊断证明和相应的收费凭证进行确认,但有证据证明受害人进行不必要检验所支出的费用,致害人不予赔偿。 未经治疗单位允许擅自进行检验所支付的费用不予赔偿,但受害人有正当理由的除外 (三)医药费。基于伤情治疗和康复的需要,按经治单位的处方购买药品所花的费用,均应予以赔偿。赔偿数额根据经治单…
《中华人民共和国民法典》: 第一千一百七十九条【人身损害赔偿范围】侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
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浙江工伤十级赔偿标准包括以下内容:医疗费、住院伙食费、交通费、辅助器具费用、停工留薪期间工资补偿费用、停工留薪期间护理费用、一次性伤残补助金,其中十级伤残的补助金按规定为七个月的本人工资、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。
一、一级至四级伤残待遇标准一次性伤残补助金 1、一级伤残补助金=本人工资×27个月 2、二级伤残补助金=本人工资×25个月 3、三级伤残补助金=本人工资×23个月 4、四级伤残补助金=本人工资×21个月 按月享受伤残津贴(按月支付)
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浙江省工伤十级赔偿标准
浙江省工伤工伤十级由工伤保险基金对个人支付伤残金额为七个月本人每月工资。用人单位劳动和个人关系或其他原因解除或者终止时,个人补偿由工伤保险基金支付工伤医疗补助金三万元。企业对个人补偿金额为一次性补助金四万五千元。生活不能自理的伤者在停工留薪
2022.04.16 2,444 -
浙江十级工伤赔偿标准2022
2022浙江十级工伤赔偿标准: 1、一次性伤残补助金为本人工资乘7个月; 2、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金,十级伤残为每满一年发给0.1个月本人工资,不满一年的按一年计算; 3、医疗费,以实际为准; 4、住院伙食补助,每天50
2022.08.02 8,196 -
浙江省2019工伤赔偿标准
浙江省工伤赔偿标准2020最新工伤赔偿标准基本沿用《工伤保险条例》的规定,如医疗费按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付;康复治疗费须到签订服务协议的医疗机构治疗,按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保
2020.08.04 264
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浙江十级工伤赔偿标准
您在浙江2014年10级工伤赔偿额的计算方法:1、一次性伤残补助金:3609元*7个月=25263元;社保仅按照2166元*7个月=15162元来支付一次性伤残补助金,差额部分:25263-15162
2022-01-22 15,340 -
浙江工伤十级赔偿标准
工伤十级会有下列赔偿: 1、停工留薪期间的待遇由用人单位正常发放; 2、符合规定的医药费由工伤保险基金支付; 3、本人七个月的工资的一次性伤残补助金; 4、依法解除劳动合同的,可以获得次性工伤医疗补助
2022-06-26 15,340 -
浙江省十级工伤赔偿标准
十级工伤:1一次性伤残补助金是七个月的本人工资,如果本人工资低于2166元/月的,按照2166元计算。(工伤保险基金支付) 2,解除劳动合同时,还有伤残就业补助金和医疗补助金共计4个月的浙江社平工资(
2022-03-19 15,340 -
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十级工伤:1一次性伤残补助金是七个月的本人工资,本人工资低于2166元每月的,按照2166元计算。(工伤保险基金支付)2,解除劳动合同时,还有伤残就业补助金和医疗补助金共计4个月的浙江社平工资(334
2022-03-25 15,340
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十级工伤赔偿标准
工伤赔偿标准应根据工伤保险条例和当地政策确定,以广东为例,遭遇十级工伤,首先应由工伤保险基金支付相当于工伤职工7个月工资的一次性伤残补助金。和用人单位解除或终止劳动关系后,工伤保险基金支付相当于一个月工伤职工工资的一次性工伤医疗补助金,用人
3,462 2021.03.24 -
00:53
工伤十级伤残赔偿标准
十级工伤赔偿标准,根据我国工伤保险条例的规定,赔偿的项目有以下这些项目: 1、第一个是医疗费,医疗费的赔偿要依据医院的医疗费收据等来进行赔偿; 2、第二个是一次性伤残补助金,它的具体金额是员工的七个月工资; 3、第三项是一次性工伤医疗补助金
4,010 2023.01.04 -
01:06
温州工伤十级赔偿标准
工伤十级赔偿标准,一般需要按实际情况来定。受害者被认定为十级伤残后,可以先获得一次性工伤医疗补助金,还有七个月的本人工资。合同期满,或职工提出解除劳动、聘用合同的,那工伤保险基金会支付一次性工伤医疗补助金,单位会支付一次性伤残就业补助金。劳
2,162 2022.04.17