保密协议有没有包含补偿
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签保密协议后正常离职，劳动者遵守了保密协议约定的有补偿费。用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
保密协议没有补偿金有效。竞业限制期间不支付经济补偿的，劳动者可以向人民法院提起诉讼解除协议。用人单位与劳动者，可以在劳动合同中约定，保守用人单位的商业秘密，和与知识产权相关的保密事项。
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签保密协议有补偿费吗？签保密协议有补偿费。用人单位可以和劳动者在劳动合同中约定保密义务和补偿费，如果劳动者依照合同的约定履行了保密义务，可以要求公司支付给补偿费。补偿费的数额和支付方式由双方约定。
2020.12.11 308
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签了保密协议但没有给补偿
1、保密协议中约定你在在离职1年内不在相关行业的企业任职，属于是竞业禁止的内容。 2、当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制，但未约定解除或者终止劳动合同后给予劳动者经济补偿，劳动者履行了竞业限
2022-02-02 15,340 -
保密协议没有补偿收到赔偿有效吗
根据法律规定，当事人在劳动合同或者保密协议中约定竞业限制，但未约定解除或者终止劳动合同后给予劳动者经济补偿的，劳动者履行竞业限制义务，要求用人单位按照劳动合同解除或者终止前12个月平均工资的30％按月
2021-11-08 15,340 -
有没有保密协议
保密协议是在用人单位与职工之间签订的为保守公司商业秘密或技术秘密的协议，相信很多人都想知道保密协议是否有期限限制，答案是肯定的，我国规定保密协议是有期限限制的。关于保密协议有效期许多企业认为员工在任职
2022-03-25 15,340 -
要签保密协议保密协议必须含有什么内容
一、哪些人要签保密协议 用人单位对于员工的保密要求既可以约定在保密协议中，也可以约定在劳动合同中。因此用人单位可以与某些员工个别的签订保密协议，也可以与所有的员工签订含有保密条款的劳动合同。一般来说保
2022-05-13 15,340
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01:48
离婚后补偿协议有效吗离婚后签订的补偿协议，只要没有违反法律法规的相关规定就是有效的。没有违反法律法规的相关规定是指，离婚补偿协议是夫妻双方当事人的真实意思表示，无欺诈、胁迫、乘人之危的情形。协议内容符合情理，不损害国家、集体或第三人的合法权益，不损害社会公共利
1,285 2022.05.11 -
00:55
合同补充协议有没有法律效力基于双方真实意思表示而订立的补充协议，符合合同的生效要件，当然具有法律效力。这时候只要双方当事人达成了补充协议，补充协议就会对双方当事人发生法律效力。补充协议是指在主合同履行过程中，双方当事人对主合同进行补充或者变更，从而达成的协议。根据我
674 2022.04.17
