老板的私人车辆发生事故，驾驶员是否需要承担赔偿责任？
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根据我国相关法律法规的规定,对于受聘司机在执行职务期间所导致的损害事件,我们应当将其一律视为职务行为不当所引发的损害后果,并由涉事单位承担相应的民事赔偿责任。如果这种损害是由执行单位下达的指令任务时引发的,则责任与义务皆由单位一力承担。在此基础之上,用人单位在担负起侵权责任之后,有权对具有主观故意或重大疏忽之工作人员进行追责。而在涉及私人雇佣关系的情况下,雇主即老板需独自承担赔偿责任,然而当受害者存有主观故意或重大过失时,仍应依照法律规定负担赔付义务。 根据《民法典》第一千一百九十一条的规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。
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2,921 2022.04.17 -
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3,776 2022.05.11 -
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