加班途中被撞身亡算工伤吗
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你说的不是很清楚,到底是加班途中还是工作结束后? 附《工伤保险条例》相关条文,你可自己判断: 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的; (三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。 职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。 第十六条职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸毒的;(三)自残或者自杀的。
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在上下班途中,受到机动车事故伤害的职工应当认定为工伤。职工有六种情形之一,应认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;患职业病的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。职工有下列情形之一的,视同工伤:在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡的;在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。职工和用工单位因工伤认定发生争议由用人单位承担举证责任。
加班途中死亡算工伤。根据《工伤保险条例》规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的等; 因此,加班途中死亡算工伤。
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加班途中死亡算工伤吗
加班途中死亡算工伤。加班途中死亡属于职工在工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的情况,根据法律规定,应当认定为工伤。
2020.07.27 107 -
下班途中被撞算工伤吗?
下班途中没有注意,容易发生意外。通常情况下,下班途中被撞算工伤。因为工伤认定的条件如下: 1、在工作时间和工作地点里,由于工作原因出了事故受 伤的: 2、在工作时间前后和工作场所里,因为从事和工作有关的预备性或收尾性工作才受伤的、在工作时间
2020.11.04 482 -
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2022.04.17 784
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上班途中上下班途中被撞伤算工伤吗
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2022-04-23 15,340 -
下班途中被撞算工伤吗
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2021-07-28 15,340 -
下班途中被撞伤算工伤吗
依据《工伤保险条例》的有关规定,在上下班途中,受到机动车事故伤害的职工应当认定为工伤。条例规定,职工有六种情形之一,应认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场
2022-03-21 15,340 -
上班途中被撞伤算工伤吗
工伤原则上是指工作时间、工作地点,因工作原因发生意外事故受到的人身伤害。按道理说上班途中不是工作时间,也不是工作岗位,不应该算工伤,但是职工上下班是为了前往工作岗位,途中如发生机动车事故,所受伤害可能
2022-03-16 15,340
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员工上班途中受伤算工伤吗
员工在上班途中受伤不一定属于工伤。员工在上班途中受到了伤害,要结合不同的情况来认定是否属于工伤。根据《工伤保险条例》第十四条关于工伤认定的规定,在上下班途中,员工受到非本人主要责任的交通事故,或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,此时
4,681 2022.04.17 -
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1,573 2022.04.17