终止合同期限到了要怎么解除
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合同到期是终止。 根据《民法典》第五百五十七条规定，有下列情形之一的，债权债务终止： （一）债务已经履行； （二）债务相互抵销； （三）债务人依法将标的物提存； （四）债权人免除债务； （五）债权债务同归于一人； （六）法律规定或者当事人约定终止的其他情形。 合同解除的，该合同的权利义务关系终止。 第五百五十九条规定，债权债务终止时，债权的从权利同时消灭，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。
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合同到期是解除还是终止在合同双方的权利义务履行完毕，合同到期之后，如果合同双方当事人没有续签合同或者将合同有效期依法延期的，则合同终止。 具体规定是，债务已经履行，债权债务终止。
2021.03.21 133 -
合同期限到期合同终止合同期限已满。定期的劳动合同在合同约定的期限届满后，除非双方是依法续订或依法延期，否则合同即行终止。终止劳动合同是指企业劳动合同法律效力的终止，也就是双方当事人之间劳动关系的终结，彼此之间原有的权利和义务关系不复存在。
2020.04.22 150 -
终止合同怎么解除协商一致解除合同协议应该写明双方解除的事由，解除合同生效的日期，在不违背法律规定的情况下签订。当事人协商一致，可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同。当事人一方依法主张解除合同的，应当通知
2021.02.28 177
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合同终止期限到了还需要解除吗
1、合同终止了，就不需要解除。而且应该反过来说，合同解除是导致合同终止的事由之一。 2、《民法典》第五百五十七条相较于原《合同法》第九十一条，区别在于将“合同解除”单独列出为合同权利、义务终止的一款，
2022-05-13 15,340 -
合同终止期限到了是否还需要解除
1.合同终止后,合同的权利和义务就终止,已经终止的合同不需要解除,合同履行期间出现解除的情形时,才需要解除。 2.合同终止了，就不需要解除。而且应该反过来说，合同解除是导致合同终止的事由之一。
2022-10-13 15,340 -
合同到期了，解除，终止有区别吗？
解除劳动合同与终止劳动合同的区别：解除劳动合同是指在劳动合同没有到终止日期前劳动者或用工单位单方或协商一致解除劳动合同的行为。终止劳动合同是指劳动合同期满、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇、劳动者死
2022-07-07 15,340 -
合同到期解除还是终止
一份合同是解除好还是终止好，要根据所签订的合同的内容和性质，结合合同履行的情况决定。根据《民法典》第五百五十七条、第五百六十二条、第五百六十三条的规定，合同终止和合同解除的区别： （1）适用范围不同。
2022-07-02 15,340
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终止合同和解除合同的区别终止合同和解除合同的区别： 1、两者的法律效力不同，终止合同仅使合同关系发生将来消灭的效力，其不具有溯及既往的效力；而解除合同使合同关系发生既往消灭的效力，其具有溯及既往的效力，因而对已履行的合同将产生恢复原状的后果。 2、两者的适用情形不
7,057 2022.04.15 -
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合同终止和合同解除的区别合同终止和合同解除的区别有： 1、合同终止应当适用于继续性合同，而合同的解除原则上只能适用于非继续性合同； 2、合同终止既适用于一方违反合同，也适用于没有违反合同的情况；而合同解除主要适用于当事人一方不履行合同的情况； 3、合同终止只是使合
2,687 2022.04.17 -
01:21
劳动合同的解除和终止劳动合同的解除和终止不同，两者具体的区别如下：劳动合同的终止是指劳动合同订立后，因出现某种法定的事实，导致用人单位与劳动者之间形成的劳动关系自动归于消灭，或导致双方劳动关系的继续履行成为不可能而不得不消灭，劳动合同法律效力消灭的情形。劳动合
3,531 2022.04.18
